海外部的李部長笑得格外的諂媚，近乎是小心的說道：“陸總啊，你看是不是在公司總部安排個專人來負責我 們這次的工作對接任務呢。”
海外部的李部長心裡清楚，海外部遠在天邊，比不得那些近在眼前的部門，能讓公司看到自己的辛苦，除非是立時三刻做出成績出來，但那顯然是不太可能的事情，只能要求陸易給安排個對接的人，日後也好幫忙說上幾句好話來。
陸易笑了笑，沒有拆穿他的小心思。
想了想，覺得海外部的李部長說的也不無道理，便對特助說道：“這件事情就交給你去辦吧，你跟海外部門也熟悉些，到時候有什麼工作上的安排，你去對接也方便一些，你有什麼問題嗎？”
特助說道：“當然沒有問題 ，領導安排的工作正是我想要的，李部長，以後就請你多加指教了，如果我的工作上出了什麼問題，你儘管說，不用看在誰的面子上。”
海外部的李部長也格外的喜歡特助這樣性格的人，便直接說道：“陸總，您算是給我安排了個救兵啊，一直對特助的工作能力感到佩服，沒想到，現在還能有一起共事的機會，真是讓我開心極了，陸總，這裡先對你表達謝意了，日後回到總公司，我一定要和你喝上一杯才是。”
陸易不禁搖頭失笑，想到，這海外部門的李部長倒是有些意思，日後若是沒有什麼事，倒是可以把他調回身邊來工作。
只是他心裡這麼想著，臉上卻並沒有帶出來，只是淡淡的笑了笑。
陸易說道：“我們公司就沒有不是人才的，好了李部長，今天的會議開得也太長了些，你不是還有第二個問題嗎，我們開始討論那個問題吧，關於第一個問題的收尾工作，我們就放在明天吧，也好給大家一些緩衝的時間，後續有什麼想到的，可以拿到明天去說。”
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陸易想了想，又接著說道：“我們暫時選定方案c，如果誰有幹什麼異議，都給我打住，明天統一去說，注意了啊，只有明天一天的時間，錯過了就不用再提了，後續再提就是另一個話題了，對於第二個問題，李部長，我們現在就開始討論吧。”
李部長點了點頭，示意自己明白，開口說道：“第二點，關於分公司的獎金問題，其實剛才陸總已經在會議中提到一部分了，這個獎金，其實是我們分部一開始成立之時，陸總就給安排的。”
他這麼一說，會議室的高管不禁彼此對視一眼，都有些為海外部門的高福利感到驚訝。
甚至還有些人不禁想到，早知道海外部門的福利這麼好，當初就是擠破了腦袋，也要鑽進去啊，可惜的是，世事難料啊，當初，誰都以為是個苦差事，沒有人肯去，這才把這福利部落到了話少事忙的李部長頭上。
真的是沒能想到，誰能想到海外部竟然還有今天呢，是吧，要是早點想到了，他們早就進去了。
甚至還有不少人已經在心裡想到，也不知道能不能申請調進海外部門啊。
相信過不了多久，海外部門的准入門檻會提高一大截。
陸易點了點頭，說道：“是的，剛開始成立海外部門的時候，為了提高大家的工作積極性，我是給出了這個獎勵，李部長，對於這個獎勵的分發，其實你完全可以自己做主的，就不必拿到公司的會議上來說了吧。”
陸易的點頭，算是給這筆獎勵的來源敲定了下來，而且他說的清楚明白，這是為了提高海外部員工工作的積極性才設立的，為什麼設立啊，為了調動員工的積極性啊，為什麼要調動員工的積極性啊，還不是因為海外部開拓市場太過於辛苦了嗎？
想到這些，有些後悔當初沒有爭取進入海外部門的人，情不自禁的留下了後悔的淚水。
李部長在影片裡推了推他眼鏡，有些害羞的說道：“這筆獎勵，既然是由陸總你設立的，還是交給你來釋出比較合適一點，我這邊有一些人員名單，以及他們做出的貢獻，陸總你可以看一下，如果有什麼問題，你可以問我，或者我叫當事人過來解答也都是可以的。”
陸部挑了挑眉，那邊接收到檔案的特助便把筆記本的電腦屏幕轉到了陸易方向。
陸易大概看了兩眼，說道：“李部長對於自己部門下面的員工作了些什麼工作貢獻看來很是清楚啊，列了這麼多名單給我，是因為獎勵不夠發，發下去不夠氣派，這才把這個釋出工作交給我的吧，你可真是夠機靈的啊你。”
其實，海外部的李部長哪裡有這個腦子，這還是他手底下的人，看他為了獎勵的事情發愁，這才給他出的這個歪主意，為的就是想著，陸易身為公司的大boss，決不會為了一點小小的獎勵，就掉了自己的面子吧。
陸易看到獎勵分發到個人的時候這麼少，肯定是會加點吧，多加點也是加點，少加點還是加點，為了公司的士氣，說不得要多多加點，到時候員工高興了，李部長高興了，陸易自然也會高興的。
員工的工作積極性調動起來了，公司的業績提升了，上司的臉上有光了，連陸易也喜氣洋洋的。
這明顯就是多贏的事情啊。
李部長手底下的人這麼一通說，李部長一想，哎，確實是這麼一回事嘛，便把這個事情的討論給拿到了會議上來說。
但那手底下人的意思是讓他拿到私底下給陸易單獨表功的，哪裡想到，李部長的腦子竟然會如此的耿直，拿到會議上，在從高管的眼皮子底下表功，這不是把海外部送到狼堆裡去了嗎？
還有，那陸易會在會議上給海外部門派獎勵的事情，那位李部長手底下的人也是不清楚的，他要是在現場，怕不是得抓著李部長的肩膀狂搖，問問他到底腦子裡在想些什麼，是不是腦子進水了，怎麼會在上司已經給了獎勵的基礎上再提這件事情啊。
這裡就不得不提到李部長的腦袋了，他一心把心思放在工作上，對於其他的事情，一向是由他手底下的人來解決的，對於人際關係上的事情則更加是一竅不通了。
這下可算是好了，本來高管們對於陸易給海外部門特派獎勵不滿，這下，又把海外部成立之初，就已經給了約定獎勵的事情給抖落了出來。
更加讓人眼紅的是，就這，李部長居然還要在要求獎勵，這不是活生生的打臉是什麼。
這說明了什麼啊，說明總公司的地位沒有海外部門的高唄，說明了在陸易的心中，最看重的就是海外部門唄。
陸易不禁搖頭失笑，會議室裡高管的臉色，陸易都看在眼裡，自然會想到他們在想什麼。
所謂站得高，自然看得遠，看底下人，只要看到他們的臉色，猜測出來他們在想些什麼，對於陸易來說並非難事。
陸易到底是愛惜李部長這個人才，不禁想要為他解圍。
於是，陸易說道：“李部長，對於你的分派我很放心，我大概看了一下，這個分派已經很合理了，你能看重自己手底下人的工作，而不是把功勞大包大攬，這已經讓我很高興了，這樣吧，雖然沒有辦法再給你的部門增加獎勵了，但是我有一個獎勵是要給你個人的。”
海外部門的李部長正在為陸易所說的不能給部門增加獎勵的事情傷神，卻又聽到陸易話頭一轉，說到要給他個人增加獎勵，不由得有些愕然。
李部長指了指自己的胸口，說道：“給我？陸總，我沒有什麼值得好獎勵的啊，還是把獎勵給我的部門吧，這些日子裡，沒有他們的辛苦努力，就沒有我們海外部門的今天，一切都是因為海外部門的員工，才能有了海外部的今天，陸總，給他們吧，我不要。”
怎麼會有這麼傻的人呢，要不是海外部門是自己一手成立起來的，李部長也不會這麼愛惜了。
會議室裡的一眾高管，也有些為李部長的推辭感到驚訝，不禁想到，換位思考的話，如果是他們遇到這種情況，會不會推辭，把功勞讓給下屬。
陸易也不禁笑了笑，說道：“李部長，這個獎勵，也不是現在給你兌現的，好了，會議就到這裡先結束吧，至於什麼獎勵，明天一起給你答覆，對了李部長，你還有什麼事情要說的，現在說吧。”
說著，陸易抬起手腕看了看手錶，說道：“現在還有五分鐘的時候，時間過得可真是夠快的啊，五分鐘的時間，你就長話短說吧。”
哪裡知道，陸易剛一說完，李部長就摸 了摸自己的腦袋，說道：“陸總，我沒有什麼要說的啊。”
陸易哭笑不得，會議室裡響起幾聲代低的笑聲。
陸易搖了搖頭，只好說道：“行了，那今天的會議就暫時開到這裡吧，一切事情後續都到明天再說，還有什麼疑惑問大家，要說的儘管說，還有最後兩分鍾的時間給到你們，如果沒有想說的話，那麼會議就到這裡吧。”
會議室裡安靜了下來，並沒有人開口再提出什麼異議。
陸易便放下手中的筆，說道：“那會議就這樣結束吧，散會。”
秘書小姐已經進來了，陸易看到她，便對她說道：“秘書小姐，我讓你做的會議內容記錄，你做好了嗎，做好了就給我吧，我這邊還有一些小問題需要看一下，對了，財務部門那邊，已經核對清楚了嗎，如果有問題就告訴我。”
秘書小姐甜甜一笑，說道：“陸總，會議內容已經記錄好了，財務部門那裡，也已經交代清楚了，對於目前的狀況他們也都很滿意，另外，我已經把意見表格給到他們，讓他們下次如果有什麼異議的話，就直接填寫到表格上，這樣也方便你察看。 ”
陸易見了，不禁轉頭對跟在他身邊的特助說道：“你瞧瞧，我身邊還真是一水的機靈人啊，這都不用我吩咐，人家自己就把事情給辦得是漂漂亮亮的，你說我還能有什麼話好說呢，當然是只能選擇誇她了。”
陸易說完，就看到特助對秘書小姐比了個點贊的手勢。
而他那位風吹雨打不動搖的秘書小姐，竟然臉紅了。
陸易不禁摸了摸自己的臉，說道：“這是有情況了呀，還不快老實交待。”（未完待續）