“這就是你們的向日葵大廈？好氣派！”
從勞斯萊斯上下來，杜煒逸看著眼前新穎漂亮的行政大廈，羨慕不已，狠狠在白雲天肩上捶了一拳：“你小子太奢侈了，一棟樓就花了十幾個億！老子在大陸辛辛苦苦賺的那點錢，還不夠你們折騰的！”
專程從國內趕來的杜煒逸，還是第一次見到行政大廈的全貌。
他這話亦真亦假。
白雲天的星辰大海計劃，他是絕對支援的。如果能在有生之年，見到那麼一天，就是死了他也無憾。
可他就怕白雲天在這邊沒了約束，安於享受，放棄了最初的理想，那再讓他把賺來的錢全交給力波這邊用，他也不會樂意。
“雖然錢是花得多了點，但有了這棟大廈以後，公司從國內來的員工，都很高興。”白雲天笑著解釋道。
“不只是行政大廈，其他地方你花錢也太厲害了。公司賺的錢，全都投到了這個無底洞，連老底子都空了。”杜煒逸搖搖頭，面容有些憔悴。
白雲天知道他指的是什麼。
主要是對員工的待遇，超出了最初的計劃。
高額的薪資，各種福利，支援自主創業的成本開支，員工的住宿條件，也遠高於國內。
國內員工，住的還是高層公寓，一棟樓裡就擠了幾百戶人家，不少人還住著四十幾平的小戶型。
力波這邊，人比總部多，人均住房條件卻遠高於總部。
新修的居住樓，絕大多數都只有六層，而且全是百平以上的大套間。
有樓上樓下打通的真?兩層樓，有將兩套房連通的四室兩廳、五室兩廳、六室兩廳大套房。
一棟三個單元的六層樓，只有二十來戶。
每家每戶，空間大得無以復加。
這樣的居住條件，就連總部員工聽說了，都羨慕得心動不已，動了調職到力波的念頭。
從連哄帶騙，到主動申請來力波，杜煒逸自然是樂見其成。但願意來的仍舊是少數，其他不願過來、又嫉妒這邊超高待遇的員工，紛紛表示一個公司不能有兩種待遇，要求總部這邊也應該給員工增加薪水、修建更大的住房，極大地增大了他的管理難度。
杜煒逸心裡難免有些意見。
“兩種待遇是必須的，不這樣誰願到這鬼地方來。資金你別著急，我們今天開會就是為了解決它。”白雲天理解他的難處，笑呵呵安慰道，但堅持力波這邊待遇必須高於國內的方針不變。
“那行，就看你的了。”
白雲天並非沒看到他的付出，積極幫助他減輕壓力，杜煒逸臉色轉好，跟他說說笑笑上了樓。
這次會議，是公司力波鋼鐵城專案開展以來，第一次大型會議。
出席的人除了力波這邊的各個部門主管，還有專程從國內趕來的杜煒逸等中高層管理人員，總人數達到了兩百來人，特意放在了一個大型會議室召開。
會場的造型有點類似於聯合國，是環形佈局。
中華製造的會議室特色，就是儘可能為每位與會人員提供觀察發言人員、聽清對方發言內容、提交發言申請、參與表決等技術手段。
當白雲天偕同杜煒逸走進會議室，裡面已經黑壓壓坐了一圈圈人頭。
“白總！”
“白總，好久沒見到您了，您都曬黑了！”
“白總，你要注意身體啊！”
“杜總！”
“杜總，我是小陳啊……”
兩人一進來，在座的管理人員就站了起來，激動地跟他們打著招呼。
他們微笑著跟眾人招手，回應他們的問候，來到圓心的橢圓形主席臺，並肩坐下。
在他們對面，座位略低一點，坐著一排工作人員。
“今天，我們請公司所有中高層幹部過來，濟濟一堂，是準備就這一年來的工作做一個總結，同時也就下一階段的工作安排，做一個計劃……”
白雲天率先發言，秉承著直白、簡潔的慣例，沒有過多廢話，迅速進入正題。
隨後，杜煒逸就總部的工作做了彙報。
中華製造目前的經營項目，有變速腳踏車、電動車、可編程控制器、組裝兼容機、3D顯示卡、純平彩電這幾個主要盈利專案。
其中電動車專案，又向國內同行供應電池、電機；彩電專案又有純平映象管對外供貨。
這裡最賺錢的是歐洲、南美、東南亞等國，供應的純平彩電專利金，一年能有三億多美元，以當前匯率計算，就是二十四個億。可惜國際顯像製造巨頭都是買斷，一錘子買賣，要不杜煒逸也不用頭痛資金問題了。
這就是中國的國際地位現狀，就算有獨特技術優勢，不賣就被發達國家集體抵制，很難轉化為長期持續收益。
也就能欺負欺負南美、歐洲、東南亞小國，賺點小錢錢貼補生活。
國內廠家倒是願意交專利授權費，可是一來白雲天不好意思對他們壓榨過度，二來也是給國內面子，培養同盟軍，所以抽取的專利費並不高，一臺也就一百來塊。
去年全國彩電銷售一千多萬臺，國產品牌八百多萬臺，專利收入八個億。
然而不爭氣的是，中華製造主動減小了專利壓榨，國內彩電廠家卻沒藉著利潤增加的好時光增強自身實力，和國外品牌競爭，反攻國際市場，反而趁著成本降低的機會，爭相打起了價格戰。
這場價格戰慘烈之極，所有的品牌都降價三百元以上，部分品牌為了爭奪市場份額，甚至虧損傾銷。
沒膽子跟國外品牌競爭，卻興奮於打垮國內同行。
同樣國外品牌彩電，一臺利潤數百元，國內是哀鴻一片。在自殘式銷售模式之下，單臺利潤只有區區幾十上百元，部分廠家喪心病狂到虧損銷售，賣一臺虧一臺。
富者更富，窮者更窮。
內戰消耗了所有國內廠家的元氣，研發投入進一步壓縮，或者乾脆撤銷。
白雲天聽說以後，氣得大罵他們是爛泥扶不上牆。
早知道這些混蛋熱衷搞內耗，還不如當初狠心把他們的利潤榨乾，至少還能產出更多新技術！
中華製造的純平彩電，也被這些敗家子們擠兌得利潤大減，靠著先發優勢，全年銷售一百萬臺，實現銷售收入六十多個億，平均單臺純利三百多元，總計三個多億。
除了純平彩電，第二盈利大戶是3D顯示卡。
一年一億兩千萬美元的毛利，全年共為中華製造提供了八個多億的利潤額。
接著是兼容機，中華製造的品牌在歐洲已經小有名氣，靠著歐洲計算機產業發展不足的良機，以低廉的價格、足夠用的效能、搭配的3D顯示卡優勢，銷量日增，年銷售翻了一番，實現純利九千多萬美元，合人民幣七億四千多萬。
至於早期的變速車、電動車、可編程控制器等產品，銷售物件是國內群眾，技術含量也不算太高，模仿物件越來越多，銷售額持續走高，利潤卻增加不多。
這幾項，總共為中華製造提供了六億純利。
所有專案加起來，九六~九七年度，在國際、國內一共創造了兩百多億的總銷售額，實現純利潤五十九個億！
這個數字，在國內來說非常驚人。
要知道，國內去年的生產總值也就七萬八千億，中華製造一家，就創造了千分之二的份額。
這可是一家企業，還是一家成立不過五年的新興企業！
當杜煒逸報出公司年度銷售金額、純利潤之後，全場掌聲雷動，所有人都眉飛色舞，激動不已。
大家都是中高層，也知道收入不少，可聽到實實在在的數字，再計算在國內總值的比例，他們也感到了驚愕。
這出乎了他們意料之外。
身為中華製造一員，他們感到格外自豪。
“但是……，”杜煒逸等大家掌聲停歇，臉色凝重，繼續說道，“我們去年的總支出，達到了兩百八十個億！”
唰！
所有人的目光，都投向了白雲天。
這麼高的投入去了哪，當然是力波鋼鐵城專案。
只是白雲天面色自若，微笑依然，就像花錢的不是他一樣，毫無自覺。
在座中高層幹部，聽杜煒逸一一列數支出專案，果然基本都是力波鋼鐵城建設開支。
人員輸送，就花費了租賃、自購船隻金額三十個億；
基礎建設，花費為一百一十億；
特鋼廠、向日葵大廈、計算機工業園等重點項目，花費二十一個億；
其他人員工資、全年物資消耗，又用了十幾個億。
而國內總部，包括研發投入、人工開支、裝置折舊、生產營運等等，總共只用了二十幾個億。
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創造了兩百多億營業額，實現利潤五十九個億的總部，開支卻只佔了力波鋼鐵城專案的二十二分之一！
而且他們的各項福利待遇、住房條件等等，還遠低於力波這邊。
難怪總部幹部、員工都怨聲載道。
是個人聽到這樣的付出與收穫，都覺得公司不公，就連力波這邊的幹部，也是低著頭、凝神屏氣不敢說話。
他們感覺直不起腰。
當杜煒逸做完彙報，國內幹部感到不忿、力波幹部感覺有愧，會場氣氛壓抑，竟然鴉雀無聲。
啪啪啪啪！
白雲天像是沒看到大家的神色，微笑地向杜煒逸、向國內幹部點著頭，拍著手。
掌聲打破了場內沉寂，很快，所有人都鼓起了掌。
國內的幹部是驕傲地鼓著掌，挺直了腰板、傲然看著四周，抿著嘴用盡力氣拍手。
力波的幹部則是一臉感激、欽佩，鼓掌相賀。
不誇張地說，力波鋼鐵城建立的每一分成就，都有總部國內員工的付出，他們應該被尊重和感謝。
“謝謝！謝謝杜煒逸總經理，也謝謝在座的各位，更謝謝國內的所有同仁，我代表力波的所有員工，向你們表示最真誠地感謝！”
掌聲更加熱烈。
等到掌聲再次停歇，白雲天感受到來自四面八方的注視，緩緩開口道：“下面，我來就這一年來，力波鋼鐵城專案的建設工作，取得的成果，向所有同仁做一個彙報，讓你們瞭解，你們的付出，是否有價值……”