“好了，首先是調入.........”
調入的同志都是來自重要部門，基本上都是上面領導打過招呼的，也就是走個過場罷了。大家自然不會有什麼意見。
“下面還是說說錄用應屆生的事情吧，”周杰道。
“好的，周副部長，今年我們組織上的計劃是錄用五名應屆畢業生，並且我們今年前往各地高校宣講，給出的條件很是優握，只要錄用，本科畢業半年之後直接副科，研究生直接正科級，博士研究生副處級非領導職務，同學們的報名也很是積極啊。競爭比是1：100，可以說是創歷年新高！”李成天笑著說道。
其實省委組織部從不公開招考，換句話說就是一般的渠道是沒辦法報名的，因為人家需要的是能夠直接幹活的人才，而不是只會做題目的人才。
要是招進來的人，幹不了活怎麼辦？直接辭退？那麻煩可就大了，不就變相證明你們組織部，證明你們國家機關的有關部門漏洞很大嗎？
但是話又說回來了，幹部的替換該怎麼解決？為了避免招進來的人才不是自己所需要的那種人才，有關部門採取了兩種方式。
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其一叫借調，所謂借調呢，通俗一點來說，就是從各個省直組織部和稍微次一級的地級市組織部單位挑選部分人才，差不多半年到一年的試用期，然後幹得好呢，再延期，不過這屬於少部分精英人才才能夠享受得到的，大部分還是直接試用期滿就直接回去了，畢竟省委組織部的要求還是十分苛刻的，繼續說道少部分延期的那群人，並不是你延期了，你的省委組織部就板上釘釘了，不是這麼說的，幹得好呢再繼續延期，然後反覆延期，最後可以考慮調入，這個方式極其嚴苛，但是好在保證了組織部幹事成員的素質過硬。
雖然這個條件或許對幹事人員不太友好，但是對整個省委組織部可是太友好了，一個省幾千萬人口，最不缺的就是人才，你行你上，不行就下。
而且這個方法對幹事成員原本的單位也是很有好處的，從一個地級市上來學習一段時間再回去，各方面的素質也會有不小的提升，再回去的話也會對原本單位帶回優良風氣。
第二點呢就是之前機關部部長說的那樣，去各地高校，當然前提是知名高校，做一系列有關的宣講，然後宣講完畢，學生處收集報名表上交人事部門，最後篩選稽核。
這個方式是自從劉老上任之後才提出來的，取得的效果是有目共睹。
這兩年透過這個方式選進來的，基本上都清北復交之類的高校。
漢東這個地方地理位置屬於東部地區，經濟也在全國前列，省委組織部這個篩選人才的方式，對於那些頂級高校的漢東學子，相當有吸引力。
且不說對於他們的家庭來說，進入省委組織部無異於光宗耀祖，在漢東這片土地上，只有公職人員才是“正經”工作，再說透過這個渠道進入的省委組織部，只要不犯什麼錯誤，安安穩穩的，那麼以後至少也是廳級幹部，試問，一個省才多少廳級幹部？
要是政績再優秀一些，那麼以後必然是某地的封疆大吏！
這兩年的招錄比大約是1：30。
這麼低？自然不是，這畢竟是2002年，跟後世不一樣。
今年的招錄比為什麼會突破那麼多？
是因為省委組織部的劉國棟部長向有關部門申請：應屆畢業生有一年的試用期，如果表現合格即為錄取，表現不合格予以下發到地方組織部，嚴重不合格予以辭退，另外試用期間表現合格者，根據學歷定級，本科定級為副科，研究生正科，博士研究生副處。
但是在一般的明文規定當中，本科生只是科員，碩士研究生是副科，而博士研究生也不過只是一個正科罷了，雖然只是懸殊一級，但是對於有些到退休還只是個副科的人來說，可是天壤之別。
因此，漢東的優勢一下子就凸顯了出來，報名的人也多了出來。
畢竟正科級就已經是一般的縣局長和鎮黨委書記了，怎麼不讓人心動？
正因為這個政策，不少遭人紅眼，尤其是去年或者前兩年剛調入省委組織部的幹事。
苦苦熬了那麼多年，還不如人家一個起點高，到最後人家可能都是處級幹部，廳級幹部，而自己依然只是個副科。
沒辦法，不管是體制內工作還是非體制內工作，政策的是否支援很是重要。
劉國棟掃視了一眼下面坐著的幹部，緩緩開口道：”同志們，關於這件事，是我親自著手推進的，或許很多同志還有下面的幹部們很不理解我的做法，或許會認為他們一畢業我就給他們這麼高的級別，太快了，有些操之過急。“
”可是同志們，我們為什麼在有些方面比不過其他省份？資源還是地理位置？說到底，還是因為人才的欠缺！”
“人才是一個國家的根本，這句話對於一個單位適用，對於咱們的省委組織部也同樣適用，”
“再者說，你要真的是人才，我就算給你這麼高的級別，這麼優握的待遇又怎樣？”
“如果我們要是連一點點待遇都捨不得放開，那麼咱們憑什麼能夠吸引到高質量的人才？”
所有人靜靜的聽著，確實，對於人才的使用方面，思想還是有些僵化了。
但是現在劉國棟部長親自出手，以省委組織部為試點，著手人才引進計劃。
說實話一開始劉部長實施這個措施的時候，很多人都認為他給出的優惠實在是太多了，這放在之前是想都不敢想的事情，別人幹了一輩子都沒辦法到那個職位，你一起點就是，甚至還要高，這讓下面難免有所不服。
但是經過劉部長這麼一番講解，下面的幹部倒也不好再說些什麼，畢竟只能說政策問題。
眾人都一番恍然大悟，心服口服。
劉國棟部長坐在臺上，看著大家的表情，露出了一絲莫名的笑意，在場的人畢竟都是混了幾十年的官場的人，心裡倒是都有了幾分猜測，劉老繼續道：“對於人才錄用的範圍，我認為我們漢東的幾所高校，可不比那幾所差！”
李成天聽聞此言，一瞬間愣住了，因為他們基本上篩選所謂的人才，都是從這幾所高校裡面找，畢竟在全國的知名度非常高，而漢東的那幾所學校雖然也都是985.211，但是說實話跟那幾所相比還是差了一檔，也就沒在選擇範圍之內。
聽劉部長這意思，是想把漢東大學跟漢東政法大學也拉進來？
李成天剛欲開口：‘部長...“
劉部長揮揮手打斷了李成天的發言：”成天同志，你不用著急解釋，這是我的疏忽，之前我起草的檔案也就是在那幾所高校裡面，忽略了我們本土高校，其實我們身邊就有很多德才兼備，有棟梁之才的大學生嘛，就在最近一段時間，我對一個小同志進行了深入瞭解。發現啊很適合成為我們組織部的一員，他呢，是漢東政法大學的一名大四學子，叫張澤塵....“