成軼沒有騙龔紅，他下午確實有個會要開。
科大，一教，101教室。
趙雷站在講臺上，侃侃而談:
“寢室集體作為大學生的基本群體組織相對於其他學生組合有著獨特的功能和影響。
寢室成員長期的共同生活，影響著每個成員的生活方式、學習態度、行為規範、價值理念和理想信念，並由此形成獨特的寢室文化。”
說到這裡，趙雷書記喝了口水，繼續說道:
“所以，為了進一步推進學生寢室文明建設，營造溫馨舒適的寢室環境，學生處聯合宿管會，舉辦了以“溫馨、個性、和諧、熱情”為主題的寢室文化節。
但是本屆寢室文化節的開展形式，有別於以往，成軼，你上來說。”
“好的，書記。”，成軼走上臺去，望著臺下的一雙雙眼睛，說道，“同學們大家好，過去的寢室文化節，形式有很多，如寢室裝飾，設計舍名、舍標、舍服、舍徽，亦或者是才藝比賽，我覺得都過氣了，太老套，沒什麼意思。”
“我們今年不這麼搞，都7102年，還搞那麼老套，要被人笑話！我們要有網際網路＋思維，大膽擁抱網際網路！”
“年級長說得好！大家呱唧呱唧！”，曲洋在下面起鬨。
成軼:“曲洋，要不你上來說？”
曲洋:“真的？”
成軼臉一黑:“假的，趙書記，這個搗亂的再說話，您就把她請出去。”
趙雷一本正經地點了點頭。
現場頓時響起一陣哄笑聲。
成軼繼續說道:“如何擁抱網際網路呢？今年，寢室文化節，我們搞個短影片創意大賽。
影片圍繞寢室生活為主，內容不限制，搞笑嚴肅都可以，只要發生在宿舍內，發生在舍友間，不抹黑學校形象，不違法違規，都可以上傳。”
“咱們全年級一共198個宿舍，不強求每個宿舍都參加。願意參加的，註冊一個X站賬號，不管是宿舍集體的賬號，還是個人的賬號，都可以，註冊之後，上傳作品就表示已經參與這個活動了。”
“活動從今天開始，至3月20號開始，為期一個月的時間。
到3月20號，全部作品參與評比，評比的標準是播放量，點贊量，投幣量，收藏量等資料量化後的綜合評分。”
“這次寢室文化節，是我們學校跟X站的一次合作。
比賽評選產生特等獎1名，一等獎3名，二等獎7名，三等獎11名。
特等獎，不但有學校發放的榮譽證書，還有X站給予的十萬元獎金。
一等獎，榮譽證書，五萬元獎金。
二等獎，榮譽證書，二萬元獎金。
三等獎，榮譽證書，一萬元獎金。
總共獎金50萬。”
臺下傳來一陣吸氣聲，這可是大手筆。
曲洋這個捧跟非常到位:“年級長，這個錢真發假髮啊？”
“真發，不發我倒貼給你！”
“嗯？”，曲洋扭捏道，“不好吧？我是說，我可以！”
“？”，成軼沒搭理她，“再多說一句，每個宿舍，不限制上傳作品，可以只上傳一個，也可以上傳十個，一百個，但是參與評選的作品只能有一個。”
“我說到這裡，還有人不清楚嗎？”
這次活動是成軼牽頭去跟已婚談的。
反正這些閒得蛋疼的大學生整天泡網吧也是浪費時間，不如拍拍影片，玩玩網際網路，不但有獎金拿，還有創作激勵。
198個宿舍，22個獲獎名額，也就是說有九分之一的宿舍能夠至少拿到一萬元，這跟撒錢也沒什麼區別了。
說不定有些天賦異稟的，真的能藉此發展成一份副業，甚至是徹底走上短影片之路。
當然，這對X站也不是沒有好處，甚至可以說好處大大的。
一是跟高校合作，不但能提升自我逼格，還落得個好名聲。
二來，這次活動搞得如火如荼，只要宣傳到位，必能吸引一大批新增使用者，至少科大的學生是拿捏住了，而且科大都是大學生，沒幾年就能工作了，將來就是X站的消費主力。
三來，有了這次跟湘南科技大學的合作，X站積累經驗，以後可以跟更多高校開展合作。
至於對成軼來說，這次活動的意義也不低。
一憑藉一次小小的活動，成軼既恵了學校，利了X站，又拉攏了同學，將更多人團結在了自己的周圍，狠狠刷了一波名望。
二來，這次寢室文化節中湧現出來的人才，可以為他所用，簽到自家公司，肥水不流外人田。
而且這次活動對學校來說，也是一次擁抱網際網路的大膽嘗試，做好了，又是一份政績。
總而言之，這次寢室文化節，學校，X站，成軼，學生，四方皆贏。
這都不能用“秦始皇摸電門”來形容了，只能說“秦始皇和胡亥搞基”，贏上加贏。
國貿一班的班長單金鑫站了起來，說道:“年級長，我們聽是聽明白了，但是我們都是菜鳥，既不知道怎麼拍，又不知道拍什麼內容，而且你X站粉絲那麼多，我們根本比不過你啊。”
成軼壓了壓手，讓他坐下，然後說道:“你有這個擔心是正常的，這次的寢室文化節，我會上傳作品，但只給你們提供參考，不會參與評選，你們放心。
其他人還有什麼問題嗎？”
又有幾個同學，陸陸續續站起來問了些問題，直到再無疑問，趙雷重新上臺，宣佈這次的會議結束。
“成軼，你跟我來。”
走出教室，趙雷主動給成軼丟了一根煙。
“你這次的提議很好，等這次活動圓滿結束，你的企業有什麼需要學校支援的，儘快提，不能讓你吃虧，院裡能滿足你的，儘量滿足，院裡滿足不了你的，我去找校長。”
“謝謝趙書記，這次活動我一定把好關。”
趙雷拍了拍成軼肩膀，說道:“小成，年紀輕輕，就要放心大膽去做事，敢做事，敢抗事，才能成事。”
“書記您說的是，不瞞您說，在一眾求穩的學校領導中，我最敬佩就是您，我的做事風格，深受您的薰陶。”
“哈哈哈哈，小成，你學壞了，開始給我戴高帽了。”
“哪啊，真心話。”
一老一少，抽著煙，說說笑笑。
年老的，威嚴而和藹。
年少的，禮貌且閒適。
……
“成總，龔紅已經回去了。”
汽車裡，程冠西坐在駕駛位，透過後視鏡，看著成軼，向成軼匯報工作。
成軼刷著手機，一心二用，問道:“他同意了嗎？”
“同意了。”，程冠西點了點頭，說道，“回去之後，他會立馬重新註冊公司，接受我們的注資，我們51%，他們49%，只是……”
“只是什麼？”
“讓我持股會不會不太好啊？成總，我不是怕風險大，畢竟沒有您，我畢業也就是個月薪五六千的水平，撐死一兩萬。我是覺得您也太放心我了，您不擔心我卷錢跑路嗎？”
成軼搖了搖頭:“不擔心。”
這次跟龔紅談好的合作方式是合夥開辦公司，成軼注資50萬，程冠西代為持股。
股權只是轄制龔紅的手段，實際並不參與公司的日常管理和分紅。
屬於成軼的51%股份分紅，會重新投入到水軍公司的擴大規模中，畢竟一千多的一線水軍，遠遠滿足不了成軼的要求。
成軼頭也不抬，繼續說道:“這就是一家普通水軍公司，就目前的情況，一年盈利撐死了幾十萬。
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你在公司發展，年薪百萬指日可待，孰優孰劣，我相信你心裡有數，而且你是我目前在公司最信任的人，這份股權，只能先交到你手裡。等有合適的人選後，我會讓其他人接手你的股份，水軍公司風險確實大，說不定哪天來個淨網就進去了。
現在呢，既然沒有合適的人選，你就先擔著這份責任。等公司註冊好，我會先期打過去五十萬，名義是你的注資，但實際就是買下龔紅工作室的錢，讓他們自由支配。”
“你也要發揮起公司股東的作用，可以不管理，但是一定要有決策權，叮囑他們，沒有任務的時候，可以接單，但是喪盡天良，違背公序良俗的不要接，就接一些明星撕逼的，品牌打架的，資本家互相攻擊的，這種就放心大膽的黑，絕對黑不錯就是了。
這是一個鍛鍊的機會，你要好好珍惜。”
“是的老闆！”，程冠西振奮道。
“嗯，開車吧，去高鐵站接華夏boy。”