林海燕很有能力，更珍惜來之不易的機會。
第二天下午就把寶欣擴張計劃完善，來到雪麗大樓彙報。
“……接送學員的車輛，我對比了十幾種車型，選擇田豐中型客巴，外表低調，但乘坐舒適，性能優越，客載方面也滿足我們的需求，這種車輛，如果請港島總公司採購，成本可以進一步壓縮。”
“另外，我還準備在每輛接送車輛上面。安排安保人員，以應對某些突發情況……前期投資三千萬，之後我有把握寶欣產生的利潤足以支撐其擴張。”
辦公室裡，林海燕一絲不苟得將她完善後的寶欣擴張計劃彙報一遍。
經過夏陽提點，林海燕的計劃很完備，夏陽想到的，她將其完善得更完美，夏陽沒想到的，她想到了並同樣完善至無可挑剔。
夏陽和郭峰都滿意的點頭。
“可以，就按你的計劃實施，款項方面郭總安排一下。”
夏陽拍板同意林海燕的寶欣擴張計劃。
“謝謝夏總信任，我絕不會讓你失望。”
林海燕鄭重保證。
“林經理請到我辦公室商量一下資金問題。”
“麻煩郭總了。”
林海燕跟著郭峰離開辦公室。
把寶欣擴張交給林海燕後，夏陽本想打會沙包放鬆一下。
卻接到港島劉華的電話。
劉華打電話過是彙報超級潔淨因子的進展情況。
宋誠那邊最遲十一月底就能生產出超級潔淨因子。
可能劉華不斷督促的原因，宋誠的動作很快，先成立一家日化工公司，然後直接收購一家破產的化工廠，在這家化廠的基礎上，進行改造和裝置升級，所以速度很快。
劉華的動作也不慢，又在深空總司旗下又成立了兩個新品牌，分別是日化用品的麗潔，和化妝品的麗蔻。
一但宋誠那邊生產出潔淨因子，這兩個品牌就會推出含有潔淨因子的產品上市銷售，憑藉潔淨因子超強的潔淨能力，至少能夠在撕殺慘烈的日化用品和化妝品市場咬下一塊肉。
現在還差幾天就到十月，到十一月底，滿打滿算只有兩個月時間。
可夏陽早就計劃準備在華東等五大區域，建立六座日化工廠，到現還沒影了。
不過這也沒辦法，現在雪麗那有多餘的錢建日化工廠。
雪麗現在的資金鏈已經緊張到極點，多虧郭峰東挪西湊才能撐到現在。
只有等到十月十日左右，第三批雪麗直營店開業，資金鏈緊張問題，才能有所緩解。
沒錢是一方面。
關鍵還是沒人。
羅剛負責雪麗地產，黃遠負責雪麗服飾直營店，劉大江負責市場服裝公司，王濤跑去開工廠去了。
何況就算他們都沒事做，也不適合負責日化這一塊。
畢竟日化工廠專業性很強，可不是開玩笑的。
同時，無論是日化行業，還是化妝品行業，自然是懂行和有經驗最好。
夏陽把手底下的人盤算一遍，也沒想到誰可以去負責日化這一塊。
錢暫時不急，第三批雪麗直營店開起來，資金寬裕多了。
所以關鍵是有人先把日化這塊架子搭起來，資金一到位，就能運轉起來。
……
第二天一大早上班，夏陽就把郭峰叫過來。
“港島總公司在美利國的日化工廠十一月就要投產，我們這邊的六大化工廠要儘快建立起來，對了，日化這塊的人才，你找到沒有？”
【新章節更新遲緩的問題，在能換源的app上終於有了解決之道，這裏下載 huanyuanapp.org 換源App, 同時查看本書在多個站點的最新章節。】
兩人在沙發上坐下，夏陽就把進軍日化的急迫性跟郭峰說明。
郭峰很意外，“港島總公司動作這麼快，十一月份美利國的日化工廠就要投產，可我們這邊除非等到第三批雪麗直營店開業，不然根本抽不出資金建立日化工廠，不過人才倒是有一個人，這個人夏總你說不定還能認識。”
“資金先不急，關鍵是人，先找人把日化公司組建起來，這個日化人才，我還認識，是誰？”
夏陽問道，挺好奇這個他認識的日化人才是誰？
郭峰沒有賣關子，“這個人夏總你應該還認識，西浦服飾廠的車間主任楊凌。”
夏陽立刻有印象了，還挺深刻。
像楊凌那般漂亮迷人的美少婦，是男人多少都有點念想。
“她在潘明東那邊做得好好的，你想把她挖過來，這樣做，潘老闆那邊說不過去啊。”
夏陽有點為難，熟悉的老闆們之間都有這樣的默契，不亂來，畢竟員工都是老闆的搖錢樹，你去人家挖搖錢樹，那個老闆不跟你急。
何況現在的人才流動遠沒有後世那麼發達，人才難得，你把人家寶貝疙瘩挖走了，人家真跟你拼命的。
郭峰卻是笑起來，“夏總你那些都是老黃歷了，楊凌早就辭職了，前幾天我偶然看到她投過來的簡歷，我才對她印象深刻。”
可能怕夏陽誤會什麼，郭峰又緊接著說出，他為什麼對楊凌這位美少婦印象深刻。
“楊凌可是個人才，是大學生，專業是化工，之前在浦海一家日化大廠做到副經理，不知什麼原因辭職，才跑到潘明東那邊當個小主任。”
“至於她為什麼又從潘明東那裡辭職，我偶然聽過一嘴，夏總你就隨便聽聽，聽說是潘明東有個關係近的後輩對楊凌死纏爛打，她氣不過，就辭職不幹了。”
化工專業的大學生，日化大廠的工作經驗，已經辭職了，最重要的是，人接觸過，印象不錯。
無疑的楊凌是目前最適合日化負責人。
但夏陽卻沒有急著讓郭峰把楊凌叫過來，而是深深檢討自己的錯誤。
楊凌這樣的人才，主動投簡歷過來，郭峰居然沒有先收入囊中，做為人才資源儲備起來。
畢竟，這個時代的大學生說是金子都不為過。
但不能怪郭陽，因為都是他的錯誤，他一直以來都喜歡重用親近的人，所以郭峰看到楊凌這樣的人才，也沒想著先收進公司做為人才資源。
看夏陽突然不說話，夏峰這樣的人精，眼晴轉一圈就猜到原因，不管原因，不對誰對誰錯，立刻道歉就對了。
“夏總，都是我疏忽，明知公司要向化工領域進軍，看到楊凌這樣的人才，居然無動於衷，我願意降薪降職接受處罰。”
夏陽先將站起來道歉的郭峰，按坐下來，再親自給他倒杯茶。
“不是你的錯，是我給你們留下任人為親的印象，但這也是沒辦法的事，前期我真的輸不起，所以在用人方面肯定要保守一些。”
“不過現在不用了，以後發現好的人才，就算我們暫時用不上，你也給我先收到公司培養，需要的時候隨時可以頂上去。”
知錯就改，夏陽認真對郭峰交待道。
郭峰重重點頭，“夏總，我知道以後該怎麼做了，其實我還是犯了大錯誤，我以小之心度君子之腹，夏總你不是聽不進建議的人。”
“可我卻沒有向你提出來，並跟你溝通，另外，我最大的錯誤，就總念著舊情，總想著照顧當初一起進公司一起打拼的老夥伴，所以就不想公司有太多人才，搶他們的機會，這點我會深刻檢討。”
夏陽挺高興郭峰意識到錯誤。
世上沒有完美的人，是人就會有缺點，只要知錯能改，不再重犯就很難得了。
“現在你心裡有數就好，我就不追究了，其實我也念舊情，但每個人都有自己的選擇，有人喜歡平凡，安於現狀，有人喜歡精彩，攀越高山只為剎那日出的炫麗！”
“所以你這樣強拉硬帶，反而會影響公司發展，就讓他們自己拼搏吧，不說金子都會發光，就算蝸牛不停奔跑終究都會到達終點，所以你以後就少操點心，把精力都用在公司發展上面。”
“現在你去把楊凌叫過來，我親自跟她談。”
“好的夏總，我現在就去打電話通知楊凌過來。”