“我覺得擴大狸貓計劃就可以解決這次危機。”玉牒回道。
“不可能，人數太多了，而且就算把這些公司的高官全都換一遍，他們後面的股東數量只會更多，我們不可能把這個地球上的人都換了。”孟東來否決了這個方案。
“那，將主持調查的人換了可以嗎？”玉牒問道。
“那人就是個傀儡，沒用。”孟東來回道。
“那就只能硬拼了？”玉牒接連被否定兩個方案，程式裡判定自己對於這次事件的理解可能有偏差，中止了繼續提出它自己的解決方案。
“那倒不用，聽說過圍魏救趙嗎？”孟東來直接說出了自己的方案：“我們只需要弄出一個更大的事件出來，公眾對於壟斷調查案的關注自然就降低了，而沒有了公眾關注，調查就好對付多了。”
……
第二天，孟東來早早起床出門，開車去了紐約州紐約市西23街235號7層。
這是一個古老組織的駐地。
來到這裡，和裡面的大領導約翰·巴切特爾聊了聊，孟東來發現，這個組織雖然名字沒變，性質沒變，組織和思想也原汁原味的保持住了，但他們已經失去了最重要的一項屬性，那就是信念。
現在這個組織討論最多的問題是該把這棟建築賣了大賺一筆，還是保留這棟建築賺取可觀的租金收入。
對於孟東來的到來，約翰·巴切特爾還以為他是來洽談這棟大樓的購買事宜。
“你有沒有想過在這個國家真正的做大做強，看看對面的國家，發展的多好，而這個國家卻越來越顯得遲暮。”孟東來問道。
“資本已經深深的融入到了這個國家的骨髓，不可能的。”約翰·巴切特爾搖了搖頭。
孟東來不知道他真是這麼想的，還是為了保全組織最後一處港灣，委曲求全這麼說的。
之前篩選目標的時候，孟東來沒有考慮到會用到這個組織，現在再培養，最少也得三個月時間，只能先想別的辦法。
“你看我就知道，我來自於對面的國家，我現在連國籍都沒有變。以我的身份，第五紀要想繼續發展壯大，必然要面對國家力量。到時候要麼我換國籍，要麼我就得和美麗國正面對抗。”孟東來說著自己的處境。
“沒錯，你確實已經位於分岔路口。”約翰·巴切特爾點了點頭。
“我不想妥協，所以我來了。”孟東來語氣堅定。
“你來這裡有什麼用，我們可幫不了你什麼。”在約翰·巴切特爾看來，孟東來也是資本家。
“我有很多很多錢，你們有組織，我可以資助你們，然後等你成長到能夠幫助我的那一天。”孟東來說出了自己此行的目的。
“這…，很危險，你可能會被叛處間諜罪，甚至是危害國家安全罪。”約翰·巴切特爾不敢相信，面前的年輕人竟然這麼膽大。
“所以我只出錢。”孟東來解釋了一句。
意思是他只負責出錢，其他事情都不參與。
“太冒險了。”約翰·巴切特爾不想做這個事情，他看不到成功的希望。
“第五紀的崛起讓好多公司業務都受到了擠壓，這些公司營業額減少，不得不裁減了大量的員工，光是22年下半年，因為第五紀公司崛起而失業的人數就超過了兩百萬人，這兩百萬人背後的家庭人數更為龐大。”孟東來道。
“這又如何？他們失業了自然會有國家救濟。”約翰·巴切特爾不明白他說這話的意思。
“你看不到嗎？這就是機會！誰願意只靠救濟活著？”孟東來提醒道。
“什麼機會？”約翰·巴切特爾問道。
“組織若是能夠解決這些人的就業問題，你還會覺得組織崛起無望嗎？”孟東來反問道。
“這…，怎麼可能？”約翰·巴切特爾不敢相信。
這可是兩百萬失業人口，組織在冊人員才只有三千人，真正願意為組織作出奉獻的估計連十分之一都沒有。
就連總部裡的工作人員，大部分都只是為了拿工資餬口。
若不是有這一頓大樓作為組織產業收租，估計早就散攤子了。
“有可能，因為我有錢。”孟東來拍了拍自己的胸口。
“我覺得你在騙我，但是我又不能確定你的真實目的。”約翰·巴切特爾滿臉懷疑。
“無論我的目的是什麼，就目前來說，對於組織是有利的，我們的目標也是相同的。”孟東來蠱惑道。
“我愛這個國家，我不容許你破壞她。”約翰·巴切特爾搖頭拒絕。
“你看不到嗎？這個國家在衰落，她需要一場變革，否則等她失去全球霸權的那一天，就是她墜入地獄的一天。”孟東來繼續蠱惑，並且將技能效果開到了最大。
“我不相信你。”約翰·巴切特爾已經年過七十，豈是孟東來幾句話就能忽悠過去的。
“明天我讓人過來購買這棟大樓，出價會比市價高兩倍。”孟東來說道，還沒說完就被約翰·巴切特爾打斷。
“我不會賣的，這是組織的產業。”
“這個人買下這棟大樓之後會將它再次捐獻給組織，以做為他加入組織的獻禮。”孟東來說完了自己的話。
“這…，是真的？”約翰·巴切特爾不敢相信，這不是給組織白送錢？還是一筆超級鉅款。
【目前用下來，聽書聲音最全最好用的App，集成4大語音合成引擎，超100種音色，更是支持離線朗讀的換源神器，huanyuanapp.org 換源App】
“是真的。”孟東來點頭肯定道。
“需要我做什麼？”天下沒有白吃的午餐，這個道理誰都懂。
“你可以先造勢，然後開始各處奔走，為失業的民眾尋找出路，在各個財閥哪裡碰壁之後找到了第五紀，說服了我，我答應你在一年之內增加兩百萬個工作崗位。”孟東來回道。
“你能說道做到？”
這可是兩百萬個工作崗位，微軟在全球的員工總數才堪堪超過六萬人。
沃爾瑪的員工數量確實超過了兩百萬人，但在美工作的只有一百四十萬，就這，裡面好多人還是低薪僱傭的兼職人員。
所以說，一個公司一年之內增加兩百萬個工作崗位，根本就是天方夜譚。
不說別的，就單單憑藉一個公司的人力資源部門，就不可能完成這項任務。
“我絕對可以做到。”孟東來笑道。
“拿什麼保證？”約翰·巴切特爾反問道。