清晨，羅煥起了個大早穿戴好衣物，隨便吃了點早餐墊墊肚子就出門乘車來到了公司。
“社長nim好。”
“社長nim早好啊。”
一路上，員工們見到他依舊很熱烈的行禮問好，羅煥也都輕輕的點了下頭回應，偶爾看到有點眼熟的就拍肩鼓勵一下，跟在韓成的領路下走上了專用電梯。
一進入辦公室就看見王賢得似有其事的坐在沙發上，看樣子等待了不久的樣子，手裡還握著一份藍色的檔案。
“王經理是有什麼事嘛，怎麼一大早就在辦公室等著了。”羅煥揮了揮手示意韓成出去，然後坐在辦公椅上拱手朝著王賢得問道。
“昨天，會長nim從新加坡打電話過來，因為您的身體原因對後期的一些工作做了一些調整指示。”
王賢得起身走到羅煥的辦公桌前，坐在對著的椅子上認真的點頭道。
“是嗎？說來聽聽，大海…李會長做的指示，是什麼？”
“會長nim覺得咖啡店的利潤很高，因此在總部召集了一次小型的會議，最終決定讓您牽頭進行咖啡店的品牌化。
具體呢，都在方桉裡了。”
王賢得將右手握著的藍色檔案放在桌上，羅煥用手將檔案移在眼前，然後開啟。
目光掃視，檔案看起來很大，但實際上內容不多，或者說總結後就那幾句話。
整合咖啡店，以及派出調研組到韓國其餘各道市進行調研，確定分店地址。
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規定了品牌名為LHK，成立全新子公司，股權百分之五十一授予韓國宏康分公司代持，剩餘百分之四十九為韓國宏康分公司代理社長羅煥持有。
這些都很正常，不過後面還附有一個讓羅煥看著有點奇怪的條例。
比如讓女團TWICE在品牌公司成立後，成為品牌代言人。
雖然有點奇怪，但羅煥還是想的清楚其中關節，甚至更是下定決心要把這家品牌公司搞得更好一點，至少也得配得上當前的國民女團TWICE吧。
“怎麼樣社長nim，如果覺得沒有什麼問題的話，那麼您最近的工作重心或許就可以往上面放放了。”
“沒問題的，不過具體章程我尚且年輕還是有點拿不準…”
“下午我就召集幾位理事，和商業部的高管商量一下，執行章程什麼的，社長放心交給我們就好。”
“那就多謝賢得叔了，拜託讓韓助理把今天要批閱的檔案拿一下吧。”
“自然。”王賢得說完起身，幾步走出門，片刻後韓成就抱著一大疊檔案走了進來。
將檔案放在桌上後低著頭又走出了辦公室。
羅煥也是伸了一個懶腰，然後拿起手機看了一眼。
早上給子瑜發去的早安訊息尚且沒有回覆，不過倒也沒有已讀不回的樣子，只是顯示已送達。
李知恩這個傻努那的早安訊息倒是回覆了，不過最近這幾天她好像都挺忙的樣子吧。
至於還有某個小孩的，金藝琳的早安訊息也是發的花裡胡哨，讓羅煥看著都有點難以理解，不由得覺得果然90後之間也是有代溝的。
在等待周子瑜終於上線回覆了訊息，兩人聊了一會後，羅煥才開始了今天的工作。
雖然因為最近鄭俊英的謠言讓小隊受到了不少非議，但是成員們也還是很堅強，至少周子瑜和湊崎紗夏在聊天的時候都沒提起這事。
也許是害怕自己擔心吧。
時間來到中午，簡單的吃了點後又開始批閱檔案，直到下午辦公室的門又被王賢得推開。
“社長nim，章程的方桉有個大概了，您看看吧覺得怎麼樣。”
不管這個方桉的可行性和質量有多高，王賢得的效率與態度倒是讓羅煥很是滿意，今日事今日畢，羅煥也是安下心來坐在辦公桌前認真翻閱著。
本來以為這麼短時間提交的一定是一個不算完善甚至有不少漏洞的方桉，沒想到看完後羅煥真覺得裡面可行性不小。
“看來公司人才很多啊，我還是瞭解不夠。”
“社長這話說的，以後慢慢瞭解就是了，反正人才再多不也是為咱們打工麼。”
王賢得打了個哈哈道。
“你倒是會說，不過對於人才一定要重視啊，薪資什麼的可別被其他公司翹了。”羅煥漫不經心地說道。
“這些您放心就好了，說咱們宏康缺什麼都可以，但是缺錢，就是不可能的了。”
“那就好。”羅煥滿意的點了點頭，然後合起夾著方桉的本子起身，“王經理有興致一起吃個晚飯不。”
“榮幸之至。”王賢得這裡倒是用了一嘴蹩腳的漢語，但還是能看出暗地裡的用心。
“你倒是用心了。”
“小事，這句話還是會長nim先前在公司的時候教的。”
一邊聊著天一邊並肩走出辦公室，來到地下停車場，驅車來到一家看起來很私密的小酒樓。
酒文化，是韓國或者說亞洲區域內都極為盛行的一種企業文化，當然在聯絡感情方面這也是極佳的利器。
幾杯下去後，王賢得與羅煥之間最後的一點生疏好像都消散了不少，王賢得有意結交這位背景很硬且被自家會長很看重的紅人。
而羅煥也樂得結交這位工作能力不差的精英，在可以預見的將來，王賢得是肯定會被調去新加坡總部的，自己雖然與李大海有著深厚的友誼。
但如果因為這個，就疏忽了和他的關係維護的話，那才是傻瓜，而這位能在李大海跟前說得上話的王賢得對於遠在首爾的羅煥就很重要了。
起碼不會產生什麼莫須有的誤會。