王哲一臉問號。
老闆？！
您能辦點人事嗎？！
把我叫進來，就是為了在我心窩子上戳一刀是嗎？！
王哲主動說道：“您可以問問，我沒結過，還沒見過嗎？”
不像您，連婚禮都很少參加吧？
王哲陰陽怪氣了一句。
柯立軍聽出來了，眯了眯眼：“你知道失業兩個字怎麼寫嗎？”
“我錯了，老闆。”王哲慫的非常快。
柯立軍話還沒說完，他就已經主動認錯了。
老打工人了。
柯立軍思索片刻，問道：“去見舒城的父母，穿什麼衣服合適？”
“蘋果領西裝就行，隨意休閒一點。”
西裝的衣領很有說法，平駁領和戧駁領，都太商務了。
去見自己家的人，蘋果領的西裝看上去會隨意自然很多。
柯立軍點頭：“那帶點什麼東西？”
“菸酒？”
柯立軍給柯雪發了訊息：“舒城他爸抽菸喝酒嗎？”
柯雪秒回：“不抽菸，但好像能喝一點。”
這樣啊。
柯立軍打算帶幾瓶好點的酒去。
不過帶什麼樣的酒呢？
貴的，柯易顯的擺闊，太便宜的，萬一讓人覺得他輕視舒城的父母怎麼辦？
王哲說道：“您還真不如舒城。”
“嗯？”
“舒哥帶的東西，就是他覺得該帶的東西，不管帶什麼，他都對您很友善，不對嗎？”
王哲說道：“比起小舒老闆，我感覺您被錢束縛的太厲害了。”
柯立軍忽然反應了過來。
對啊！
這一趟，是去見家人的。
表達心意，其實用的不該是錢。
無論帶什麼東西，只要他是真心對舒城的爸媽好，不就行了嗎？
柯立軍有些感慨：“活了這麼多年，確實還不如我女婿活的通透啊。”
不過。
柯立軍語氣一轉，有些炫耀的說道：“不過就算我比舒城差了不少，他不也得叫我一聲爸嗎？”
想到舒城改口的時候，叫他一聲爸！
柯立軍忽然身心都舒暢了起來！
按照柯立軍知道的習俗，改口得在婚禮當天
夫婦領紅包，然後改口叫爸媽。
不行！
婚禮也得趕緊安排上！
柯立軍很快準備好了禮物。
兩瓶90年的羅曼尼·康帝。
這酒平時柯立軍自己都有點不太捨得喝。
因為90年的羅曼尼·康帝產量很低，價格對柯立軍還說倒是還好。
除了酒之外。
柯立軍還準備了幾塊手錶，都是合作公司送的產品。
舒城不怎麼喜歡戴手錶，但給親家剛合適。
他還準備了六箱不一樣的水果。
這些水果都是特供的，在外面買不到。
準備妥當。
柯立軍有些期待，也有點緊張，清點了一下他要帶的東西。
這些東西總價值，得有幾百萬了。
剛剛他還覺得，這是不是不太妥當，跟擺闊去了一樣。
雖然他有錢，但他也有正常人該有的價值觀，幾百萬真的不少了，很多人一輩子都掙不到。
不過。
現在他從舒城身上學到了。
錢其實不重要。
柯立軍平時就是這樣生活的，他也沒準備特別好的，出來炫耀，也沒故意準備便宜點的東西。
不過。
該緊張還是要緊張的。
要是舒城的爸媽不喜歡他怎麼辦？
他這種能力和想法都不如舒城的普通有錢人，不會顯的跟個土大款一樣被嫌棄吧？
車裡。
柯雪給宋錦也打了電話，說了柯立軍要來的事情。
宋錦和舒建業也很緊張：“啊？怎麼這麼突然？我們什麼東西都沒準備啊。”
柯雪連忙說道：“什麼都不用準備，一起吃個飯就行了。”
宋錦想了想：“還是得準備一下的，這樣吧，等會我們到了，去買點東西。”
“您就把他當自己人就行了。”柯雪勸說著。
只要舒建業和宋錦不嫌棄她爸，那就是最好的了！
至於買東西，真沒必要！
舒建業在旁邊說道：“也不買貴了，我準備點菸酒，準備點吃的。”
宋錦表示贊同：“行。”
柯雪還想再勸兩句，舒城單手摸了摸她的頭髮，笑著說道：“讓他們買吧。”
“因為他們很重視你，所以才想著要買點東西的。買了他們心裡也就舒服了。”
【鑑於大環境如此，本站可能隨時關閉，請大家儘快移步至永久運營的換源App，huanyuanapp.org 】
柯雪是好意，不想讓舒建業和宋錦破費。
不過。
有的時候，好意未必適合別人。
他們想買就買吧，浪費點錢，心裡舒坦就行。
柯雪愣了一下，反應了過來，乖巧的對著手機說道：“那您看著買點吧，不用太貴。”
宋錦笑了起來：40“行，這就對了，掛了啊。”
結束通話電話。
柯雪看著舒城，忽然問道：“老公，你會不會嫌我傻？”
她剛剛有一瞬間，真的覺得，她跟舒城的情商差的好像有點多。
證在手裡，她都有點不放心了。
正好前面是紅燈。
舒城踩著剎車，笑著說道：“放心，不會嫌棄你的，彤彤我都不嫌棄。”
柯雪看了看睡的賊香的舒彤彤，悄悄的笑了笑：“不許這麼說，挑撥我們母女兩個的關係是吧！”
舒城笑的更開心了。
聊了幾句。
變成綠燈。
舒城開車，繼續出發。
4點22分的時候。
舒城把車停好，到了店門口。
還沒說話。
姜大爺他們忽然拿了幾個那種紅色的小禮花炮，放了出來。
“恭喜！”
“可算是領證了！般配！”
“以後就能踏踏實實的做飯了吧？”
舒城笑著說道：“就是想讓我專心做飯是吧？”
老客們都笑了起來。
蘇米一臉磕到的表情。
莫妮她們則一臉羨慕。
為什麼！
男神結婚了，新娘不是她們！
不過她們也沒有多難過。
結婚怎麼了？
舒城一樣是她們的男神，帥成舒城這個樣子，還這麼有能力，結婚也沒事！
跟店門口比較近的老客們聊了幾句之後，舒城開啟店門，活動了一下肩膀。
“幹活，咱們得抓緊點時間了！”耽誤的時間太多，舒城抓緊速度，把空調的溫度也調高了一些。
溫度影響發麵的速度。
舒彤彤和柯雪，默契的開始洗菜。
嗡。
舒城的手機震動了一下，有人發消息過來。
“老婆，幫我看一下。”舒城說道。
“好。”
柯雪把手擦乾淨，拿起舒城的手機。
前幾天就已經把她的手機，輸上了舒城的指紋，舒城也用自己的手機，錄入了她的指紋。
看完訊息，柯雪說道：“是徐明強發來的，他選定了幾個店鋪的位置，準備去看看，問你要不要一起。”
舒城剁著餡，頭也不抬：“不去了，讓他們挑就行了。”
“挑完了做個報告給我。”
他已經把許立人給的店鋪資訊，也給了徐明強。
他們做綜合評估，舒城看最後的報告就可以。
“對了，跟他們說一聲，找沒裝修的店鋪最好，裝修的風格要統一。”舒城補充了一句。
要做成品牌，裝修風格就不能那麼隨意了。
得重新設計一個有品牌語言的裝修。
做品牌有收益，但也有這些額外的成本。
很多品牌都找會找加盟商。
由加盟商承擔裝修的費用。
為的是分擔風險。
舒城不準備這麼幹，他自己做。
這樣成本肯定會暴漲，平均一家店，最起碼也得多60萬的開銷。
而且裝修成本很難回收。
風險大了很多！
但舒城堅持要這麼做。
自己做店，才方便把握品質。
做生意不是一錘子買賣，尤其是一個品牌，做的時間越長，收益越高。
柯雪無條件支援舒城。
這才幾個錢。
她把舒城的話，發給了徐明強。
徐明強看完訊息，秒回訊息：“沒問題，舒老闆，今天晚上我們就能看完所有的店鋪。”
回完訊息。
16徐明強嘆了口氣。
他旁邊的員工，問道：“怎麼了？徐總。”
徐明強說道：“舒老闆太負責了，感覺不適合做生意。”
潤華集團很多業務，走的就是外包的路線。
這是十分普遍的行為。
品控可能會降低，但成本分攤下來，會風險小非常多！
舒城這個行為，徐明強能理解，也很尊重。
不過在他這種商業經驗豐富的人看來，這個決定，從收益角度來說，很低。
負收益。
旁邊的員工說道：“我當什麼事呢，想那麼多幹什麼？”
“咱們把該幹的活幹完，這就是柯董陪著女婿玩呢，只要舒老闆開心，什麼都好說。”
這員工的商業經驗欠缺一點，反而看的更透徹。
只要舒城開心，賠上一兩個億，柯立軍眼睛都不帶眨一下的。
徐明強咧嘴一笑：“那倒也是，柯董是真的疼舒老闆啊。”
“很正常。”員工說道，“做生意多了，爾虞我詐的，跟小舒老闆這種乾淨的人一起待著，心裡舒服。”
“確實。”徐明強點了點頭，“行了，去挑店鋪位置吧。”
“好嘞。”
員工開車。
同一時間，還有另外四組人，一起出發。
畢竟是舒城的業務。
柯立軍的私人團隊，全員出發，專門忙這個事情。
徐明強負責看三家店。
前兩家店，分別在建設路和啟明街。
位置都還行，徐明強不是很滿意。
五穀悠香的名氣，沒有舒城那麼大，雖然也有客人排隊，但只在小範圍內，比較受認可。
如果只開兩家分店。
那這兩家分店，最好離主店不太遠。
主店的客人明顯是大於每天的接待極限的。
開在附近，也不會影響主店的生意。
第三家店，在惠通街。
徐明強過來看過之後，對這家店比較滿意。
“這家店挺好，之前也是做快餐的，裝修改造速度會很快。”
“位置也還行，離五穀悠香只有10分鐘左右的路程。”
“不過旁邊有家竟品店啊。”
徐明強看了看遠處的許記包子，皺了皺眉。
他不知道這家店是舒城前妻開的。
許娜的店，經過幾次宣傳之後，生意勉強穩住。
好幾家店都在盈利線勉強徘迴，掙不到什麼錢，但勉強不再虧損了。
即便是這樣，許娜也只能勉強的把店開著。
店不關門，就還有掙錢的機會。
現在轉讓出去，就是淨虧。
徐明強旁邊的店員說道：“這家店我好像在網上看到過。”
“風評怎麼樣？”
“您看他們店裡的生意就知道了，一般。”店員搖頭，“找的探店主播，都是那種收錢的。”
徐明強思索片刻，說道：“把這裡當成第一選點吧。”
綜合各種因素考慮。
徐明強還是覺得許記包子旁邊的這個地方最好。
而且。
許記包子看上去挺弱的。
徐明強相信舒城做的味道，再加上五穀悠香在這附近的名氣。
硬搶許記包子的客戶就行了。
就算正面競爭不利，他們還能搞低價競爭。
打折嘛。
宣傳。
舒城背後可是柯立軍，燒錢搞競爭這種事情，他們是真的一點都不虛。
看完店鋪。
徐明強回了車上。
另外幾組員工，也各自發了評估資訊。
評估方法，綜合了地理位置、周邊客戶總量、周邊商鋪型別、消費人群畫像等各種內柯。
十分專業。
另外一家店，徐明強選在了舒景路，距離這邊就比較遠了。
二店分擔主店吃不下的客戶。
三店去更遠的地方，打新市場。
除了這兩家之外，他還選了另外兩家也不錯的店鋪。
一共四家。
發給舒城，讓舒城選。
他們做的再好，也得舒城點了頭，他們才能進行後續的計劃。
“下班吃飯。”
徐明強在組裡發了訊息。
說著。
他讓組員開車，去吃一吃五穀悠香家的東西。
先嚐嚐味道，看看小舒老闆開的這家隱藏的分店，水平怎麼樣。
在車上。
徐明強的手機響了一下。
組裡有人聊天
張夢晨：“小舒老闆會同意方案嗎？”
何明明：“不知道啊，感覺可能會有麻煩，之前徐組長剛升職的時候，那叫一個事兒多。”
徐明強：“？”
劉發賓：“上位了不折騰一下員工，怎麼顯的自己厲害呢？權力就得用出來，才有感覺嘛。”
都是老打工人了，組裡的員工，多少都有過被上司折磨的經歷。
尤其是很多時候。
上司發脾氣，刁難打工人，根本沒有必要，就是為了立威。
徐明強人品其實不錯。
但剛上位的時候也有點膨脹，折騰過幾次，後來才反思自己。
現在舒城還沒訊息。
組裡的員工們，只能祈禱，小舒老闆不是這種人。
很快。