時間到了12月份。這時裝置都已經安裝完畢，辦公樓裝修也完成了。金光振要求在簡易房辦公的人員，在3號前都搬到新的辦公樓裡。食堂也要搬到新的大食堂。簡易房要騰出來給建築隊用。二廠廠房位置就在一廠對面，兩個廠只隔一條馬路而已，所以簡易房這次還用得著。
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既然買好了原料，金光振要求倉庫管理人員和剷車工應該先到位。朱廠長說算了，可以先叫幾個車間主任幫代管兩天，而鏟運和搬運的任務，也可以讓裝置科已經上班的員工代勞一下。兩種原料，金光振都是要求12月5日前運到的，這離全員上班時間只差一天，所以金光振覺得朱廠長說得有理，就照他說的那樣辦吧。
既然金布廠馬上開工了，那麼金光塑料廠他再也沒有精力去管了。於是金光振去塑料廠，召集主要人員開了個會，主要就是宣佈自己不再兼任塑料廠廠長的事情。塑料廠廠長一職由徐東來擔任。徐東來負責塑料廠的全面工作，並兼任技術、銷售科長。蔣向東昇為副廠長，主要負責生產質量安全衛生等工作。兩人的待遇也同時提高。還有，從12月6日起，塑料廠不再設食堂，員工吃飯去金布廠，反正路很近。李秀英也調到金布廠的食堂裡。
會後，金光振又找李秀英單獨談話，告訴她調到金布廠食堂暫做普遍廚師，服從王月英管理。等金布二廠建立起來後，再調她去二廠做食堂主管。李秀英表示好的，她不會有心裡怨言的。如果金光振不找她談話，那就不一定了。雖然她的待遇不變，但身份比王月英低了，心裡難免有些不舒服。如今金光振承諾她以後會做二廠食堂主管，她心裡就舒服多了，對這個安排也就容易接受了。
然後金光振讓龐高峰把自己的東西搬到金布廠的新辦公室。辦公樓已經裝修好，廠長辦公室在三樓。佈局跟申城金布是一樣的。這次東西搬得不多，因為桌椅櫃子等東西還得留給徐東來。金光振新辦公室的桌椅，還在簡易房的臨時辦公室裡。他打算明天再搬。新辦公室寬敞明亮，自然也配了不少其它物件。
開工前，還有些規章制度要制訂好。這個工作主要讓朱廠長幫助李如雁完成。朱廠長把申城金布廠的一些制度拿來，然後換個抬頭就可以了。
主要就是考勤制度，包括作息時間和請假方面作出規定。長白班上班時間為8:00-17:00，中午休息包括吃午飯時間為一個小時。辦公室星期天休息。三班倒的作息時間是這樣：白班8:00-16:00，中班16:00-24:00 夜班0:00-8:00。一星期七天都要上班，一個月換一次班。白班換中班，中班換夜班，夜班轉白班。每個月的1號，白班人員不下班，接著上中班，也就是上16小時，從而完成轉班。倒班人員吃飯時間，白班人員只吃中飯，時間段為11:30-13:00，每個人的吃飯時間不得超過半小時，各班人員要分開去吃。中班人員只吃晚飯，時間段為17:00-18:00。夜班人員不安排就餐，每班每人補貼10元。
請假方面就請假型別和許可權，以及扣工資的情況和遲到、早退情況作出了相應規定。
還有工作紀律方面，勞保用品、著裝方面的制度。工作服裝要統一，已經叫黃榮國去訂做了，5號前到貨，包括購買的勞保用品，發放到員工手中。
還有些財務方面的制度，主要就出差、報銷方面的制訂出標準和規定。財務方面金光振就不參考申城金布廠的做法了，那畢竟是國營方面，在這裡不適用。金光振把意思跟龐真龍說了一下，檔案由龐會計來做。金光振也吩咐財務把二廠工程建設的預付款付了，以便明月建築公司能在6號按時開工。
金光振還要李如雁貼出通知，金山村還沒有安排工作的男勞力，先去明月建築公司的建築隊，待金布二廠建立起來後，再錄用為金布二廠職工。
通知貼出去後，這些人中有小部分感到不滿意。不過，不滿意歸不滿意，金山村的民風一向挺好，再加上他們想到金光元的下場，所以基本上也就把這種不滿意的態度埋進了肚子裡。