程海棠思索了下，在她之前已經有兩名患者在方浩這裡拿藥，且病情有了好轉了！
這說明方浩的醫術必有獨到之處！
她自然也沒有入寶山而空手而歸的道理。
可她不知道的是，她前面那位李先生也是腎陰陽兩虛的病人。
不過兩人的病因、病程、病症都有所不同罷了。
想明白後，程海棠便道，“麻煩方醫生開方子吧！怎麼治療我聽你的。”
方浩點點頭，孫妍連忙取出藥方筏。
同為腎陰陽兩虛，李善喬為男性，手欲節制，陰損及陽！
因此以滋陰補陽，以滋陰陰為主。
而程海棠則不同。
中醫講日陽夜陰。
病人平日，白日症狀不顯，夜間夜尿較多。
這說明，病人以陽虛較陰虛甚之。
因此她這腎陰陽兩虛之證，當以主補腎陽為主，滋陰為輔！
滋陰補腎者，六味地黃丸！
想明白後，方浩便開口道，“處方：六味地黃丸加減，熟地黃24g，山藥12g，山朱萸12g，澤瀉9g，牡丹皮9g，茯苓9g，黨參30g，黃芪30g，菟絲子30g。七劑，水煎服，每天1劑，一劑早晚二用。”
在六味地黃丸中方浩配了黨參，黃芪，菟絲子，並重用之。
六味地黃丸本以滋腎陰為主，加了三味溫性藥後便成了以補腎陽為主的滋陰補陽之方！
如此當對症！
孫妍在一旁埋頭抄方，病人還在她也不好多問。
但她心中的疑惑還是頗多的。
比如為何加後面的黨參、黃芪、菟絲子三味藥！
加之又是為何？
很快孫妍便麻利的抄完處方，將藥方接過程海棠又問，“我這病需要針灸？”
方浩搖了搖頭道，“不用，推拿也不用，先用藥之後咱們再看情況而定，用藥三日之後複診即可。”
程海棠看了眼自己手裡的方子，心底還是沒有抱太多的希望。
方浩想了下有囑咐道，“用藥期間先別同房，還有你那些在服用的西藥也要停一停，忌菸酒，忌辛辣……”
程海棠點頭，表示明白啊！
“方醫生，那我去抓藥了。”
方浩微笑示意，“去吧。”
走出診室，程海棠還有這恍忽！
中醫看病就那麼簡單？
不用掛號排隊，不用跑放射科排隊做檢查！
希望能有這效果吧。
病人剛走，孫妍便忍不住了。
她笑嘻嘻的說道，“師兄，我能提幾個問題？”
方浩笑了，看了看李善喬母女還沒有繳費歸來便點頭道，“問吧。”
“師兄那我問了！”
“說吧。”
孫妍組織了下言語問道，“為何同為腎陰陽兩虛的病人，一個用五子衍宗丸合左歸丸，一個用六味地黃丸？”
方浩滿意的點了點頭，不懂就要問，他笑著解釋道，“因為病因的不同！前者手欲不節，而導致的腎陰虧虛，陰損及陽。後者乃生殖繁衍所致的腎精耗散。”
“二則，二者間的病程不同，前者病久已，且無有效治療，同時不加節制，證在深，後者病程稍短，且積極治療，及時迴避之，其病再淺。”
“三則男女體質也有所不同。二者症狀雖頗為相似，但前者腎陰虛過腎陽虛，後者腎陽虛過腎陰虛。”
“因此後者我用六味地黃丸加黨參，黃芪，菟絲子，並重用。”
“如此，可明白？”
孫妍揉了揉自己的小腦袋，有些懵懂，“算明白了吧。”
方浩笑了笑，道，“先去護士前臺預約個處置室吧，回去後把病歷都記下來，好好想想你也就明白了。”
要方浩看孫妍這丫頭悟性還是有的，不然她也不可能被張桂平看重，並收其為研究生。
孫妍點頭，站了起來，離開診室。
方浩收拾了一下診室，李善喬母子二人便回來了。
……
程海棠中醫科藥房排隊抓藥的時候，她小姨陳桂芳打了個電話過來。
“棠棠，你去醫院看病怎麼樣了？找到方醫生沒有？方醫生怎麼說？”
電話裡陳桂芳說話中氣明顯足了很多，她一個療程的藥快吃完了。
腰痛的症狀早就不見了蹤影，現在那是神清氣爽。
再過兩天她藥吃完了，就得找方浩複診了。
到時候還得讓方浩給她治治這腰間盤突出的問題。
不然指不定哪天腰痛又復發了。
即便治不好腰間盤突出，她也要讓方浩提前給她開些預防腰痛發作的藥。
這腰痛不痛不知道，一痛起來整個人立馬痛不欲生了。
不多工作，就連生活起居都難受得要命。
“小姨，我剛剛給方醫生看完病，他說我這是腎陰陽虛兩虛，還給我開了個叫六味地黃丸的方西，我現在正在排隊抓藥呢。”
程海棠雖然年輕，但她也不懂中醫，所以只能實話實說了。
“這樣！不用推拿針灸？”
“方醫生說暫時不用，先服藥觀察。”
“那就好，這個方醫生醫術還是很好的，我自己的腰痛也是方醫生治的，我那幾個老姐妹也都找方醫生看病，現在個個廣場舞跳得很歡實！所以你這病聽方醫生的準沒錯。”
“但願如此吧，謝謝小姨！我這邊輪到我抓藥了，咱們先這樣了！”
哪個病人不希望自己的病接受治療後能快點痊癒？
而且程海棠家裡那位禁慾半年，一直在抱怨！
為人妻子，若是不能滿足自己丈夫需求，遲早是會出事的。
就像男人滿足不了女人，就會有隔壁老王一樣！
……
方浩給李善喬做完推拿，便接到了張大主任電話。
電話裡張桂平直接叫方浩去一趟他的小辦公室！
語氣說不上輕鬆愉悅，也說不上嚴肅緊張。
搞得方浩一頭霧水。
將處置室的清理工作交給孫妍，方浩就直奔張桂平處。
見到方浩敲門進來，張大主任笑了，也站了起來，道，“方浩，我這次叫你來主要是兩件事，第一件事就是你坐診的事情，第二件就是你入編制的事情。”
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聽張大主任這麼一說，方浩自然心中一喜！
事業編才是醫院的自己人。
醫院要培養的話主要的還是培養自己人。
而且入了編制，差不多就算鐵飯碗了。
只要不犯原則上的錯誤，醫院都不能開除自己了。