第110章權力重構
採取召開局班子擴大會的形式來高調宣佈苗左江被“雙規”的訊息，是池長才經過認真思考做出的決定。苟益橋被省紀委帶走，苗左東又被市紀委“雙規”，這對池長才來講可以說是樹立他在麗春市公安局絕對權威的絕好機遇。之前為了樹立自己在麗春市公安局的權威，為了克服苟益橋和苗左江給予的重重阻力，池長才可以說是花費了極大的精力，但卻都收效不好，現在擺在自己面前的這兩個障礙都清除了，這可以池才做夢都沒有想到的，藉此機會立杆見影地樹立自己威信，可是池長才迫切希望達到的。當然，客觀上講，公安隊伍作為一支特殊的隊伍，作為公安隊伍的主要負責人也確實需要有權威，否則，隊伍就會形不成有力的力量。這些年麗春市公安局因為苟益橋的支援和縱容，苗左東和池長才總是時不是地對著幹，給麗春市的公安隊伍帶來了不小的影響，雖然沒有出現大的問題，但心不齊，效率就不高的問題還是逐步在顯現出來，只不過由於時間還不是太長，問題還沒有積累到形成破壞力量的程度。
在太大會上，池長才明確要求全市公安幹警必須認清形勢，分清是非，站穩立場，主動和錯誤問題劃清界限。本來池長才想說的是“要主動和苗左江劃清界限”，但覺得如果這樣明確的講出來，會顯得自己太小人意識，也就改成了“主動和錯誤問題劃清界限”。
在會上，班子成員都做了表態發言。在這種時候，只要稍有一點政治經驗的人，都會非常正面地表態，而不可能為苟益橋和苗左江鼓與呼。任誰都知道，在這個轉折時候，政治態度的重要性，哪怕就是自己心裡有不同看法，在嘴上也會冠冕堂皇，更何況在麗春市公安局這樣一個有好幾百人的單位能夠走到領導崗位的人，都是經歷過千錘百煉，經歷過大風大浪的，他們絕不會在這種時候說錯話，站錯隊。
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班子成員們都表態後，池長才在會上除了表明自己堅決擁護市紀委對苗左江實行“雙規”決定的態度外，更主要的，是對全市公安幹警提出了明確要求。池長才說：“苗左江同志因為工作上的不作為，不盡職，被市紀委‘雙規’審查，這既是對苗左江同志的一種懲戒，也是對我們全市公安幹警的一個警示，當然，更是對我個人的一個警告。苗左江同志因為履職不到位被市紀委調查，我這個局黨委書記、局長自然有責任。對此，我個人在這裡做深刻檢討，也請求市紀委給我處分。苗左江同志作為市公安局常務副局長，因為履職盡責不夠都會被市紀委調查，這也給我們一個深刻的啟示，那就是我們每一個人，無論在什麼職位上，也無論從事哪方面工作，都必須忠於職守，都必須認真履職盡責。公安隊伍是一支特殊的隊伍，我們必須是黨和人民的忠誠衛士，必須時時、處處以黨和人民的利益為中心，以最嚴格的標準要求和約束自己。這既是黨和人民的要求，也是警察這個職業的要求。我們每一個警察在從警之初都是宣過誓的，我相信我們每一個同志都是能夠信守自己的誓言，而不是那種言而無信的人。苗左江同志因為瀆職問題被‘雙規’，這也給我們提供了一個非常現實的警示：無論是誰，只要沒有忠於職守，認真履職，給黨和人民造成了損失和影響，都會被追究。當然，苗左江同志沒有履行好自己的職責，並不代表我們市公安局乃至全市公安幹警沒有認真履職盡責，苗左江同志的問題是苗左江個人的，我們不會因為苗左江同志有了問題就無限上綱，搞全面清理，無情打擊，這一點希望大家一定放心，局黨委是公正的，市紀委是公正的，市委更是公正的。只要我們個人沒有違法亂紀的行為，沒有瀆職和不作為，只要我們是遵守了各種規章制度、是認真嚴肅履行了職責的，我們就不怕任何審查。當然，如果自己確實有問題，主動找組織說清楚，組織上也是會諒解的。當然，如果有問題卻不主動向組織說明，甚至還沆瀣一氣、狼狽為奸，最後被組織查出來後，肯定是嚴懲不貸。今天在座的都是我們市局中層以上幹部，下來後希望大家一定要把今天局黨委擴大會議的要求傳達到每個部門、每個科室的每一個同志。同時，也要求他們嚴格按照局黨委的要求做的同時，不對這件事妄加議論，也不能信謠傳謠，更不能煸風點火，助紂為虐。作為市公安局的常務副局長，因為履職盡責不到位都會以瀆職被組織審查，就更不要說我們在座的人了，有誰能夠大於組織？又有誰敢於對抗組織？‘在紀律和法律面前，人人都是平等’，這話並不僅僅是口號，更是一種現狀。”池長才的話可以說是起承轉合，用心良苦。雖然自己也一再檢討，把責任往自己身上拉，但其言外之意是非常明確的。同時，池和才反復強調苗左江因為沒有履職盡責被紀委“雙規”，目的是告誡全域性幹警，每個人都必須認真盡職履責。
可以說，池長才的這一番講話，針對性和目的性都非常強。池長才心裡清楚，苗左江作為市公安局常務副局長，並且又是麗春本地人，在他的背後有一個不小的圈子。再加上苟益橋的因素，這個圈子的力量是不可小覷的。現在，苟益橋倒了，苗左江也垮了，這個圈子行將覆滅，在這個時候可能就會有人心裡不安，擔心害怕，控制不好完全有可能鋌而走險，如果不對圍繞在苟益橋和苗左江身邊的這個小圈子加上緊箍咒，他們很可能就會破罐子破摔，最後成為一種難以控制的力量。但如果僅僅是加緊箍咒也不行，還必須得給他們指條路，讓他們從那個圈子裡走出來，否則，公安幹警的破壞力那是遠比一般群眾的破壞力大得多。
應該說池長才主持召開的這一次會議非常必要，也起到了應有的作用。作為一直受到壓抑的市公安局局長，有這樣一個讓自己切實樹立權威的機會，任誰都不會放開。池長才到麗春後，因為苟益橋和苗左江的關係，工作的權威總是受到干擾，面對兩個強有力的阻礙，池長才又無可奈何，無能為力，現在兩個障礙都被搬開了，正是自己大展拳腳的時候，如果在這個時候不抓住機會，可能就不會再有這樣的機會了。
黨委擴大會議後，池長才把班子成員留下，商量苗左江被“雙規”後的班子成員分工調整問題。原來苗左江分管的都是比較有實權的崗位，現在他被紀委“雙規”了，池長才正好藉機對班子成員的分工進行調整，打破原來苗左江在局裡“一權獨大”的局面，把局勢掌握到自己手裡。而要很快地改變之前的局面，調整分工就是一個有效的捷徑。只有對班子成員的分工進行調整，才能打破原來形成的權力分佈格局，形成自己能夠駕馭的權力局面。
麗春市公安局原來的班子成員是一正四副，外加一個紀委書記、一個機關黨委書記。池長才作為局黨委書記、局長負責麗春市公安局全面工作，分管審計和辦公室工作；黨委委員、常務副局長苗左江除分管日常工作外，分管財務、刑偵、經偵、交警、治安、裝置裝備配備等工作；黨委委員、副局長楊英雄負責國保、禁毒緝毒、邊防、消防等工作；黨委委員、副局長呂梁棟分管網絡安全、科學技術、資訊通訊等工作；黨委委員、副局長代理然分管法制法規、出入境、外事等工作，黨委委員，機關紀委書記趙萬儉分管紀檢、警備督察、信訪穩定等工作；黨委委員、機關黨委書記朱文化分管機關黨建、幹部人事、審計及離退休工作。
從這個分工上，就可以看出，池長才作為局長，管的事並不多。雖然理論上講一個單位的主要領導對單位上的所有事情都有管理過問的權力，但實際上讓副職分管了，作為正職，也就不好過多地過問了。如果過多地過問，就會讓副職覺得是對他的不信任，時間一長，正、副職之間就很容易產生矛盾。
形成麗春市公安局領導班子分工狀況的原因，就是因為苟益橋的直接干預。而苟益橋干預的目的，就是為了削弱池長才在麗春市公安局的權力，讓苗左江能夠掌控大部分權力，進而也有有利於他對市公安局的控制。
現在苗左江被市紀委“雙規”了，對苗左江分管的那些工作，池長才並不是簡單地調整給哪一個人管理，而是把它完全分解了。原來苗左江分管的財務和裝置裝備工作由他自己直接管起來，刑偵和治安作交給副局長楊英雄分管，交警工作和經偵工作交給副局長呂梁棟分管，將原來楊英雄分管的邊防、消防工作交給副局長代理然分管。
池長才之所以對苗左江分管的工作完全進行拆分，目的是要讓那些原來緊跟苗左江的明白，苗左江已經不可能再回到原來的崗位上。這樣，可以使緊跟苗左江的人斷了念想，死了心思。
從這一點上，也可以看出池長才對苗左江不滿到了什麼程度——苗左江只是被市紀委“規”進去，還沒有說他的問題到底是輕還是重，但池長才卻完全不顧這些，只是想著如何儘快把苗左江的臺子撤了，使那些原來依靠在苗左江這棵樹上的猢猻早日散去。
在官場上，作為領導，做出的每一個舉動都是有其目的的，決不會是無謂的盲動。領導們的舉動對一般人來講他們不一定理解，也不不一定會領會吧了。（未完待續）