頂點小說網->都市->復興之路->章節

第七十一章交易

熱門推薦: 從嚮往開始制霸娛樂圈 劍仙三千萬 我有一座天地當鋪 我真不是魔神 女配她天生好命 食物鏈頂端的猛獸 特種兵之戰狼崛起 都市國術女神 宇宙級寵愛 諸天新時代

晚飯選了金橄欖小區外臨街底商樓新開的一家川菜館,環境還不錯,但飯菜的質量很一般。吳世安只說可惜了,意思是廚師的水平太一般了,對不起飯店的硬體。

方可不吃辣,而且她晚上一般只吃水果,那天晚上向陶唐所要消夜完全是沒事找事,所以今天滿桌的菜餚她幾乎沒動。陶美玲注意到了這點,細問之下才曉得方可不食辣,於是責怪吳世安不曉事,點菜之前也不問清楚。

對吳世安的抱歉,方可說自己晚上一般不吃飯。她注意到了陶唐的走神,似乎有什麼心事。乘陶有道和吳世安爭著去結賬,方可低聲問陶唐:“有心事?還在為中午的事生氣?”

“唔?我生什麼氣?”陶唐不解地看著方可。

這一幕頗似方蘭,當年方蘭總是這樣問他:“生什麼氣了?跟我說說吧?”

“我還以為你為中午的事生氣呢。別往心裡去,林子大了什麼鳥沒有?”

“瞎說什麼?我有那麼小心眼嗎?”陶唐剛才在想吳世安告他的那個訊息。

“你就是小心眼。”方可白了陶唐一眼。

“你和小荷啥時候走?我好安排給你們買票。對了,你如果有時間的話,把小荷送回濱江吧,我不放心她一個人走。”

“現在才問不覺得晚了嗎?我已經用手機訂票了。我送小荷回濱江,明早八點半的車。我最近不太忙,我會在濱江陪她到中考結束。”

“哦,小荷是不是要誤課了?”

“已經進入總複習階段,不要緊的。”

“你看我,”陶唐有些自責,“竟然沒問她摸底考試的成績,可別給我整出笑話吧。”

“現在才過想起過問啊?”方可瞪了陶唐一眼,“你這個當爸爸的忒不稱職了。告訴你吧,按照第一次摸底成績,你不用擔心職高了,上普通高中沒問題,但重點中學有點玄。”

“重點不重點的倒不是什麼了不起的事……關鍵是興趣和方法,謝謝了。”

白淑嫻和陶美玲把二人低聲交談的一幕看在了眼裡。

打了兩輛車回廠,陶唐等三人回小招,其餘各回各家。陶晉夫婦力邀小荷到家裡住,但陶小荷拒絕了。

【目前用下來,聽書聲音最全最好用的App,集成4大語音合成引擎,超100種音色,更是支持離線朗讀的換源神器,huanyuanapp.org 換源App】

陶唐本欲和小荷聊聊學習,沒想到趙慶民來了小招。

方可和趙慶民寒暄過,帶著小荷去了對面的房間。

“聽說你回來了……沒打擾你吧?”宋悅在的時候,趙慶民不止一次來過這個套間,但如今卻物是人非了。

“都是這個臭丫頭惹事,害得我連濱江都沒回。”陶唐起身給書記沏茶,簡單把情況說了下。

“正常。現在的孩子們跟我們小時候不一樣了,不能用老眼光看新問題了。孩子不錯,一看就是個機靈鬼。”

“馬上就中考了,竟然有這份閒心……您有事?”

“兩件事。第一是房子問題。拖了二十天,一直沒來得及落實,不能再拖了。我替你做主了,選了一套四樓的,是剩餘三套最好的了,宋悅的案子沒結,天曉得什麼時候才有結果……你聽我說,我已經讓建安公司安排裝修了,我看你也不是新潮派,實用大方就是標準。設計圖出來後你審定。房款總價45萬出頭一點,上班後讓廠辦替你辦下手續就成。”

“我說過我不要的。”陶唐搖搖頭。

“必須的!這可由不得你。關係到職工隊伍的穩定,你不買房,大家就認為你有臨時思想。五一那天總部暢山強主任還給我打了電話,問你生活方面的安排。這也是暢主任的意思。如果手頭緊,等今年的績效到手後再說。”

“書記大人,我都在金橄欖買房啦。下午還跟家人去看呢。你這不是讓我為難嗎?”

“金橄欖買什麼房?退了退了。貴不說,絕對沒咱戶型好。”

“哪有那麼容易?合同簽了,款也付了。老趙,你這是胡來了。”

“咱倆就別扯了,聽我的,買了就買了吧,估計不會吃虧,而且你絕對買得起。你不是準備把老人接回來嗎?多弄一套房子也好。現在呀,也就買房還能保值了,前幾年老婆炒股,沒讓我頭疼死……這件事就這麼定了,我就替你做主了!”

“照價購買也不是大事。可是,職工對96號樓是有意見的,”陶唐沉吟道,“我才來幾天,就收到了好幾份反應96號樓的信件,還沒來得及跟你說。另外,***之後,廉政力度空前,我覺得不合適。”

“唉,真是一言難盡。當初蓋這棟樓時,班子的意見就不那麼統一。主要領導拍板了,我也不好硬頂。空著的幾套房子不好處理,你買誰也不好說什麼,總之,我來負責吧。”

“趙書記,話說到這兒,我就多說幾句吧。楊文華、宋悅是對不起紅星廠的,害人害己。你肯定感覺到了,職工對我們這個班子是不那麼信任的。今天上午得空走了兩個車間,有職工向我反映問題,其中就有96號樓。過去的事已經過去了,現在我們要做的,特別是咱倆,再不能在傷口上撒鹽了。軍心散了,毛的事情都做不成。書記,情我領了,但房子絕對不要了。我就一個人,要那麼大的房子幹嘛?招罵嗎?既然空著,也不要浪費了。我的意見,把它拍賣出去!價高者得。處理了,耳根也就清淨了。”

“這樣不合適吧?”

“有啥不合適的?老人老辦法,新人新規定,好多事不都這樣做嗎?我的意見你考慮下,上班後跟郭主席商議商議,沒什麼太大的不妥就這樣辦吧。你看我住這兒多方便?清淨,不花錢就住了星級賓館,職工還不說什麼,太佔便宜了。你說還有件事,什麼事?”

趙慶民沉吟著,似乎還在想房子的事,許久才說:“哦,是這樣,財務部的班子,我們是不是考慮加強一下?”

“哦……李建國跟我提過,說有些忙不過來,但我沒答應。我統計了下,公司處級以上領導80餘人,加上科級,接近700人。你不覺得咱們這支隊伍有些臃腫了?我在盛東時認識了當地駐軍一位首長,談及軍隊目前的官兵比例,很是憂慮,認為簡直不能打仗了。雖然我們是企業不是軍隊,道理恐怕差不多。我在盛東時向幹部們推薦了一本管理學讀物,書名叫《向解放軍學習》,收到了一些效果。我認為,困難企業,特別像我們這樣的大型國企,非常有必要學習軍隊的管理方法,嚴格的紀律、高昂的士氣以及奉獻精神。當然,還有合理的官兵比例。我確實感覺到紅星的幹部隊伍龐大臃腫了……”

“財務部情況特殊,我還是建議加強一下……”趙慶民無心去聽陶唐有些不著實際的想法,精簡幹部談何容易?喊出能上能下多少年了?除非犯錯誤,除非嚴重得罪主要領導,你能免得了誰?斷人前程無異謀財害命……要想解決明筱月的問題,繞過陶唐是做不到的,如果把權力交給韓志勇將更為糟糕。

必須說服陶唐……趙慶民感到窩囊,堂堂黨高官,提拔一個副處級都如此費勁,“陶總,權建和免職後,財務部有些不穩的跡象,早些確定比較有利。財務、計劃、生產、人勞等單位是你的主要參謀和執行部門,只能加強,不能削弱。”

“你有合適的人選?”陶唐眯著眼看趙慶民。

“有一個。我覺得明筱月同志比較合適。”

“哦,價格科的那位女科長……她給我做的東湖產品價格分析做得不錯。”

“我比較瞭解她,業務能力比較強,有大局觀。不足之處是個性強了些,在單位得罪了些人……我們的體制就是這樣,幹事的總是受到非議。”

“時間會證明一切。”

“就是這個話啦。如果你同意的話,節後是不是上會過一下?”

“恐怕程式還要走,韓總那裡也要通個氣吧?”

“陶總,以我的身份有句話本來不適合講,但今天還是想說出來。不知道你感覺到了沒有。我們這個班子啊,怎麼說呢,問題是有的,主要就是不團結。至於楊文歡和宋悅,是另一方面的問題。”

陶唐手裡握著一瓶礦泉水,靜靜地聽著。

“不團結主要集中在李珞和韓志勇,馬光明也算一個。其他同志嘛,我認為還不要緊。不好說工作中的分歧就是不團結,但韓志勇和李珞之間存在的矛盾已經超出了工作範疇,已經影響到了班子的團結和工作的開展。其實,東湖市場的價格問題就是一例。你或許感覺到了,或許認為是正常的。陶總,我敢保證,如果讓組織部走程式,明筱月同志絕對上不了會!因為彭傑會秉承某些領導的旨意。這真是極大的悲哀。”

悲哀是肯定的。但只限於你,未必連帶我。陶唐想。組織、宣傳是黨委的兩大核心部門,如果黨高官對這黨群口兩大核心部門完全失控,權力就很有限了。但自實行廠長負責制後,國有企業的人事權基本掌握在行政一把手手中,相應地,組織部也就成為了廠長牢牢掌控的部門,但廠長一般不去過問宣傳部的工作。像紅星公司組織部受制於常務副總,應該算是個例……

“趙書記,既然你敞開講了,我也說說我的心裡話吧。企業最大的資源不是資產,也不是技術,而是人。同樣,企業最大的腐敗不在經濟上,而在於人事。你說的現象我注意到了,但我認為不要緊。論組織的嚴密科學,我們現有的體系不能說是最好的也是比較好的,至少比私企強!有人說私企的結構更符合市場經濟,那不是事實。私企發展到一定規模,必然具備國企的某些特徵。不能把國企管理上存在的問題歸結於組織結構。

“我們的問題是什麼呢?我認為是管理失效和管理錯位。該管的沒管,不該管的瞎管。這種現象根子在上面而不在下面,回到我們公司,問題就出在你、我,還有郭主席,就是我們三個人。換句話說,只要我們三個人管理到位,紅星公司班子存在的問題是可以解決的,這點我堅信不疑。怎麼管?我覺得就是各行其是。前些年搞公司制改革,建立董事會和監事會,強調在不同的層面上開展工作,理論上沒問題,實際完全不是設想的那樣。比如董事長和總經理,因為國企的特殊性,我認為是不必分設兩個職務的。上面顯然意識到了這點,所以才普遍出現董事長兼任總經理。其實,我更覺得黨高官和董事長一肩挑更為合理。話扯遠了,我的意思是,只要我們三個人齊心協力,各自把自己的事情弄好,紅星的事情就好辦!下面搞團團伙夥,總要扯到上面來。相反,上面行得正走得端,下面不團結的現象就會減少甚至消除。我們三個在人事問題上必須按程序辦事,按原則辦事,必須開誠心,布公道……不然下面就不會服氣。組織部搞偏了不要緊,民主集中制是基本的組織原則,最終還是我們說了算嘛。趙書記,你說的問題,我們既要重視,也不要太當回事。如果真的搞非組織活動,別說是一個組織部長,便是公司級領導,我們一樣可以換掉他。”

陶唐這段話是放之四海而皆準的廢話。但趙慶民從中讀出了陶唐的真實含義,那就是要求自己和郭濤跟著他的指揮棒轉。陶唐可以滿足自己提拔明筱月的要求,陶唐可以不在意組織部的考核結果,條件就是取得自己和郭濤的支援。

“我同意你說的。你放心,我一定支援你的工作。”趙慶民當即表態。

權衡利弊,跟陶唐結盟對自己是有利的,自己不可能取代陶唐了,自總部選定陶唐接棒紅星,這就是一個不容改變的事實。別說陶唐沒有任何把柄在別人手裡,就算有,總部也不允許用非組織手段架空甚至搞掉陶唐。

“房子的事就那樣吧,我不要了。下次會議你來提一下,把空著的幾套房子賣掉吧。從私人角度,我對老大哥的關心深表感謝。從工作角度,不要,會更有利些。另外,最近看了幾份檔案,中央抓幹部作風的力度空前,我們必須及時跟上來。比如群眾路線、八項規定等,梳理下現行的制度,不符合上級精神的,堅決廢止。不明確的,本著從嚴要求的精神作出規定,我發現兩級班子中確實存在著不符合大局精神的諸多現象,比如說大吃大喝問題。我不知道這方面有什麼具體規定,但假日期間看到了一些不那麼舒服的現象。群眾是不會滿意的,更不符合中央對黨風建設的新要求。我建議黨委和紀委研究一下這些問題。這件事是老兄你的本職,還是你來抓吧,我只是提個建議。”

“建議得好啊,”趙慶民嘆了口氣,“實話說,在楊、宋問題暴露後,吃喝風有所收斂了,原先更不像話。我完全同意你的意見,像我們紅星,更應該矯枉過正。我考慮一下,上班後中心組要開個會,一些個檔案要傳達學習,關於作風方面的問題也要研究下。”

“這樣好。”

“陶總,你來了時間不長,但帶來了一股久違的空氣。我期待這股空氣很久了,真的。我相信你這個班長可以帶領大家走出困境。”

“離不了你老兄的支援。”

“不打擾你了,難得跟閨女見一面,真是不好意思。”(未完待續)

相關推薦:復出,從女團演唱會開始大明:想做小地主,被逼登了皇位破日狩記放在玻璃瓶裡的青春回到仙尊少年時[穿書]我家系統能改運佈陣全球網遊:從一把劍開始進化無限絕望遊戲美人宜修