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第十二章 引擎蓋煎雞蛋,結果人三分熟

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自己老爹在不在集團並不重要。

他來集團又不是找他爹的。

更何況,他前身因為不想來公司學習從而繼承家產的事情,和他爹徹底鬧僵了,以至於現在父子倆都懶得搭理對方。

甚至,他都搬出來這邊住,一年也不回家幾次的。

“我來是找您幫個忙的。”

蘇安客氣的開口,雖然他們家佔據了集團百分八十的股份,但畢竟還有百分二十不是他家的,而且,他自己本身並沒有在公司掛職。

電話還沒掛,蘇安就已經到了二十五樓,下電梯,循著前身的記憶,直接去了趙松的辦公室。

“你什麼時候學的這麼客氣了,都到公司了,還給我打電話。”

耳邊電話聲音還沒斷,趙松就瞧見了玻璃門外的蘇安,趕緊放下電話,起身迎了過去:“有什麼事你電話裡說就成。”

“怎麼還親自跑來了。”

別看趙松深得蘇平生信任,是秘書外加集團公司的大管家,但他畢竟是外人,而蘇安則是集團公司未來的接班人。

“正好也閒著沒事,想著過來看看。”

蘇安笑著開口,隨意在沙發上坐下。

“喝茶還是咖啡?”

趙鬆開口詢問,只不過心裡仍舊有些詫異,他上次見蘇安的時候,大概是一年前,那個時候蘇安給他的感覺很是自傲和浮躁。

但現在,自傲和浮躁似乎全都不見,多了些隨和。

“白開水就成。”

蘇安笑著開口,道:“這天還是在屋裡呆著涼快,外面都快成蒸籠了。”

“前些日子咱公司還有人在引擎蓋上煎雞蛋呢。”

提起高溫天氣,趙松爽朗的笑了起來,他們集團公司的員工年紀都偏年輕,所以平時就喜歡整些搞笑的事情。

“熟了麼?”

蘇安好奇的開口,他之前也看過高溫天氣在引擎蓋上煎雞蛋的新聞,但自己還真沒試過。

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“熟了。”

趙松很是肯定的點頭:“當時就送醫院了。”

“噗……。”

蘇安一口白開水沒忍住,直接噴了出來:“人熟了?”

“對。”

“雞蛋熟沒熟不清楚,但人起碼是兩分熟了。”

趙松強忍著笑意解釋:“身體著地一側輕微燙傷,現在在家休息呢。”

“人才啊。”

擦了擦嘴角,蘇安別茶杯放在了桌子上,滿臉讚賞:“簡直是個活寶。”

“對了,提起人才,我今天來是有事要您幫忙的。”

蘇安順勢轉移了話題,道:“是我個人的私事。”

“瞧你說的,你平時喊我一聲叔,我和你爸的關係也在這放著呢,啥幫忙不幫忙的,太見外了。”

趙松滿臉鄭重:“有什麼事,你就直接說,只要能辦到的,肯定給你辦了。”

“辦不到的,想辦法也要給你辦了。”

瞧瞧這說話態度,也難怪能成為這麼大一個集團公司的管家,

“我最近遇到點事,估計需要律師,在外面找律師,也不知道情況如何,還怕被坑了。”

蘇安如實開口:“正好您之前不是說咱公司新來的有法律顧問?也是年輕人,指不定我們能聊到一快,要不然讓她幫個忙?”

“畢竟是私活,該給的錢肯定一分不少。”

其實不僅他是這個想法,大多數人都聽過一句話,那就是律師吃了被告吃原告。

之所以有這句話流傳,其實就是律師群體當中的一些害群之馬造成的。

這些害群之馬,讓整個律師行業蒙羞。

甚至,說嚴重點,正因為這些害群之馬,才讓大多數人都以有色眼鏡看待律師這個群體。

“談錢就見外了不是。”

趙松笑了起來:“正好她新來的,也需要鍛鍊業務能力,但暫時集團內部也用不上她,只是作為儲備人才使用的。”

“正好,你的桉子就當是讓她練手了不是。”

“現在多鍛鍊,以後集團有桉子的時候,她才能獨擋一面。”

論說話的藝術,趙松可以出一本書了。

也不等蘇安拒絕,趙松就笑著起身,道:“走,我帶你去法務部見見真人。”

“別看她年輕、一股子柔弱勁,她可是咱們國內知名政法大學研究生畢業。”

“據說是她怕考博後成了剩鬥士,不好找對象,才沒繼續讀博的。”

雨潤集團內進人,尤其是法務部這邊,他肯定要多瞭解下的。

作為秘書,原本就是領導的眼睛和耳朵,訊息肯定是靈通的。

法務部是在二十樓。

趙松領著蘇安下去的時候,原本還有些噪雜的二十樓瞬間安靜了許多。

只有幾個領導模樣的和趙松打著招呼,其餘人要麼是在認真的整理資料,要麼是對著電腦狂敲鍵盤。

這一幕,像極了上學時,班主任進班巡查的情形。

不管學生們是在聊天還是玩什麼,在班主任進班的那一瞬間,整個班級迅速呈現學生們殷勤學習的場景。

法務部門前,趙松抬手敲了敲玻璃門,然後才推門進去。

“都在忙啊。”

趙松笑著開口,環視了一眼法務部,幾個人他還真不知道,但新來的那個法律顧問應該是不在的。

“不忙,不忙。”

“就是在研究幾個桉子。”

法務部的老李站了起來,他們這些做律師的,平時閒暇的時候,就是學習法律,研究當下一些爭議比較大的桉子,或者是最高法新出的一些條文等等。

“小姜不在?”

“不在,今天正好她家裡有點事,就先回去了。”

法務部和其他部門有一點不同,就是時間自由。

只要集團沒有官司,甚至你可以不用來集團,甚至在外面接別的官司也行,集團也照常給你發工資,只要所接官司和集團沒有直接或者間接的利益衝突或其他關聯關係就成。

但集團其實就一點要求,那就是勝訴率和敗訴率。

你能替集團打贏官司,這就是勝訴率,打輸了,就是敗訴率。

如果勝訴率不夠高,哪怕你天天以集團為家,吃住都在集團,也要立馬收拾鋪蓋滾蛋。

因為任何一個多元化發展的大型集團公司,其實每天都會面臨各種各樣的投訴或者起訴的,集團公司敗訴一次賠的錢或許不多,但名譽損失不可估量。

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