韓松林在名單上面簽下自己的名字，笑著說道：“這孩子，可以好生培養一下！”
目光在家庭住址欄上面稍稍進行了停留，李慶成的家，農村的！
韓松林自然不可能說歧視農村人之類的，實際上在企業用工上面，反而喜歡用農村人。
農村人在對未來預期上比較低，能拿上不錯的工資，就心滿意足。
張樂平：“老闆放心吧，我們福星工業在人才培養上面，絕對是所有企業當中，最好的！”
抬眼瞅了下張樂平，韓松林繼續的簽字：“這麼自信？真的，做到了野無遺才了？”
張樂平肯定道：“老闆，我們的人才制度可由你制定的，這有才能的人，都可勁的表現自己呢。”
表現自己為什麼？
當然為了升職加薪唄。
福星工業作為製造工廠，在管理崗位上面，也就只有那麼多。
可當不了管理也沒有關係，那就當技術大拿。
管理崗位有崗位工資補貼，可那又怎麼的，只要技術夠高，那每月的工資分分鐘就完成超越。
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福星工業去年光是在工資上面的開支，就超過一千萬。這一千萬的工資開支上面，有之前支付欠發工資，也算在了一起。
可在九十年代，這一年工資支出上千萬，平均下來，每人年入一萬多呢！
要知道，現在華國的年平均工資還不到5000，準確的資料應該在4500的樣子。
另外獎金還發了七百多萬呢！
獎金到底都誰領了？
不用多說，一般就研發人員和一線的高技術工人領的；其他人也能夠領到獎金，都小頭。
超高的待遇之下，自然就有著超高的回報。
研發人員，那真的在拼命搞研發。
特別新招的大學生們，基本上都單身，單身也就意味著一件事情，時間多啊！
談女朋友是不可能談女朋友的，談女朋友，只能夠影響自己看書學習研究的速度。
天天有事沒事的，都在實驗室那邊。
福星工業這邊，對於研發人員做研究什麼的，材料供應上，那基本上沒有太大的限制。
只要合理的消耗，那都可以。
福星工業的事情忙完之後，韓松林去拜訪了下陳英華。
陳英華見到韓松林的第一句話就是：“聽說去年，福星工業虧了七千多萬啊！”
當陳英華聽到這個訊息的時候，整個人都有些懵神了；真的，有被嚇到。
福星工業去年發展得那麼好，又是修新廠區，修公園，修職工小區的。
每天，福星工業這進進出出的車輛，多得很，一副繁忙生產的景象。
陳英華在去年，也數次的到福星工業進行視察，陽河積極的解決福星工業遇到的問題。
比如說電力的保障吧，陽河新建了一座變電站，就專門為了保障福星工業的用電。
韓松林輕笑了一下：“福星工業出現虧損，是投資性虧損。投資知道吧？今年虧損，為了明年賺錢。放心吧，今年福星工業的產值會到十億，也會實現盈利的。”
不去說其他，就說產值！
地方上面，很看重企業產值的。
因為福星工業的存在，陽河今年在經濟發展上面相當不錯。
福星工業很多的零部件都對外進行採購，陽河本地的一些工廠自然也接到了福星工業的訂單。
福星工業的訂單，對於這些工廠來說，自然是大大的好事。
可就有一點不好，福星工業在質量要求上面，變態的嚴格。
要是你工廠技術好，福星工業就會給很多的加工訂單；技術不行，那麼福星工業不帶正眼看的。
就這麼的現實。
託關系什麼的，在福星工業都不行，完全就靠實力來說話。
甚至一些私人小廠，也能夠接到福星工業的訂單，只要有技術就行。
別小看這些私人小廠，裝置差點，可人家加工能力卻不差。
很多的零件，要的就一個細緻和負責。
陳英華輕吐了口氣，有韓松林這話，他也就放心了。
韓松林從不打誑語，他的話，很讓人安心。
“今年過年，你回樂池不？”
陳英華猶豫了下，搖頭道：“今年回不了，我得要去老丈人家過年！”
韓松林：“這樣子啊，那要不要幾瓶好酒？”
“上次你送來的幾件酒，現在都還在家裡面沒怎麼動呢。”
韓松林給熟悉的人，送了不少福樂酒業生產的酒。
有自己喝，那沒說的，留著自己喝，喝完了直接打電話。
有不怎麼喝酒的，就說，讓他以後可以拿去送人什麼的。
韓松林之後和陳英華一起去水壩工地上去看了看。
水壩的修建早在之前的時候就開始。
經過數月的修建，現在已經在河道內修建起來了一道水泥大壩。水流在水壩的阻擋之下，不會在侵蝕岸邊的泥土。
韓松林看過水壩之後，也沒有說在陽河多待了。
直接帶著柳玉煙她們，開著車回樂池。
回樂池的路上，順路的去養豬廠那邊看了下。
現在養豬廠已經開始養豬了，購買了大量的小豬進來。
沒有將全部的圈舍都給用起來，主要考慮到，現在人手不足，還有技術不夠的原因。
辛元生給韓松林保證，今年上半年，就會將養豬廠的圈舍全部給用起來。
並且開始自己繁育豬仔。
韓松林看著圈舍裡面的豬，這是餵養了一個多月時間的豬。
辛元生笑著介紹道：“我們也在自己研究飼料，看怎麼能，讓豬更加快的長膘。”
“現在一般豬的話，出欄需要多久？”韓松林看著圈舍，圈舍還算比較乾淨，半地漏的設計，讓豬糞直接就被排到地下，地下有專門的糞機。
辛元生：“這個，還不太清楚，預計的話，得要五個月才行！”
農家養豬的話，一頭豬出欄得要220天的樣子。
主要農家養豬也不怎麼的喂飼料，主要就割青草和喂潲水，玉米之類的。
當然，農家豬的肉，的確要好一些。
韓松林：“將養豬的各項資料之類的，給記好。我們得要分析，怎麼養，才能夠做到利益的最大化。”
作為企業來講，任何的行為，在本質上面的目的都很相同。
為了賺錢，為了賺取更大的利潤。
那麼怎麼才能夠賺到，那就只能夠提升生產效率，降低生產成本，那麼利潤自然就有了。
至於說壓迫工人，也算一種提升利潤的方式。
韓松林肯定不做的。